Gerente de Producto Senior - Veeva Labs

Veeva Systems es una organización impulsada por la misión y pionero en la nube industrial, ayudando a las empresas de ciencias de la vida a llevar terapias a los pacientes más rápido. Como una de las compañías de SaaS de mayor crecimiento en la historia, superamos $3B en ingresos en nuestro último año fiscal con un amplio potencial de crecimiento por delante. En el corazón de Veeva se encuentran nuestros valores: Hacer el esfuerzo correcto, el éxito del cliente, el éxito del empleado y la velocidad. No sólo somos una empresa pública – hicimos historia en 2021 convirtiéndose en una empresa pública de beneficio (PBC), legalmente obligada a equilibrar los intereses de clientes, empleados, sociedad e inversores. Como empresa Work Anywhere, apoyamos su flexibilidad para trabajar desde casa o en la oficina, para que pueda prosperar en su entorno ideal. Únete a nosotros en la transformación de la industria de las ciencias de la vida, comprometida a hacer un impacto positivo en sus clientes, empleados y comunidades. El papel Buscamos un gestor de productos para Veeva Labs. Veeva Labs construye aplicaciones innovadoras para el propio uso de Veeva y para los clientes de Veeva. Cuando Veeva tiene una necesidad estratégica de una aplicación mejor o diferente de lo que vemos en el mercado, trabajamos con el liderazgo ejecutivo de Veeva para construirla. Es una oportunidad especial para construir productos a los más altos estándares, con las recompensas de las aplicaciones de construcción que son amados por sus usuarios. También a menudo pioneros nuevas tecnologías y arquitecturas, más tarde utilizado en Veeva. Este papel tiene preferencia para los candidatos con sede en las Zonas horarias del Pacífico o de la Montaña. #LI-Remote #LI-MidSenior La sede de Veeva se encuentra en la Bahía de San Francisco con oficinas en más de 15 países de todo el mundo. Veeva es un empleador de igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la religión, el origen nacional o el ancestro, la edad, la discapacidad, el estado civil, el embarazo, la condición de veterano protegido, la información genética protegida, la afiliación política o cualquier otra característica protegida por leyes, reglamentos u ordenanzas locales. Si necesita asistencia o alojamiento debido a una discapacidad o necesidad especial al solicitar un papel o en nuestro proceso de contratación, póngase en contacto con nosotros en [contacto en el portal] • Diseño de características de producto innovadoras en dominios y procesos de negocio • Trabajar con líderes de Veeva para definir soluciones innovadoras • Autor especificaciones de diseño de alta calidad dentro de una metodología ágil • Priorizar el desarrollo de características basadas en iniciativas estratégicas, requisitos de cliente y necesidades técnicas internas • Interactuar con clientes, servicios, propietarios de mercados y ventas para entender las necesidades empresariales • Interactuar con equipos de ingeniería y QA para impulsar la implementación de características de producto de alta calidad • 5+ años en un analista de negocios o papel de gestión de productos • Capacidad para trabajar independientemente en un entorno de ritmo rápido con poca supervisión directa • Destrezas analíticas fuertes: capaces de desarrollar y probar hipótesis de comportamiento del usuario y otros datos • Fuertes habilidades de comunicación: presentación escrita, verbal y formal • Destrezas técnicas para traducir los requisitos empresariales en términos que los desarrolladores pueden entender • Destrezas de diseño de interfaz de usuario • Experiencia de mentores de productos Valoramos su tiempo y creemos en un proceso de contratación transparente. Aquí está el proceso que puede esperar. • Siga el proceso de solicitud y envíe su curriculum vitae. • Dentro de 3 días, recibirá un enlace a una evaluación de la personalidad administrada por un tercero. • Una vez que complete la evaluación, nuestro equipo revisará su paquete completo de aplicación y seguirá por correo electrónico con nuestra decisión. • Si se mueve a la etapa de entrevista, el proceso es el siguiente: • Una conversación con el gerente de contratación • Ejercicio práctico de caso • Una conversación final con el líder principal de nuestro grupo. • Una vez que todas las entrevistas estén completas, el gerente estará en contacto con una decisión final. • Seguro médico, dental, de visión y de vida básica • Fiestas pagadas flexibles PTO y compañía • Programas de jubilación • Programa de beneficencia de 1% • Paga base: $120,000 - $200,000 • El rango de salario que se enumera aquí se ha proporcionado para cumplir con las regulaciones locales y representa un rango de salario base potencial para este papel. Tenga en cuenta que los sueldos reales pueden variar dentro del rango superior o inferior, dependiendo de la experiencia y la ubicación. Consideramos una compensación para cada individuo y basamos nuestra oferta en sus calificaciones únicas, experiencia y contribuciones esperadas. Esta posición también puede ser elegible para otros tipos de compensación además del salario base, como el bono variable y / o bono de stock.