REG. 8785397
Reportero de la industria legal en California; empresa con 11 procesos PERM aprobados en los últimos 12 meses.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Law360, una empresa LexisNexis, es un servicio de noticias en línea para abogados de negocios que cubren los principales litigios, transacciones y asuntos regulatorios. Fundada en 2004 y adquirida por LexisNexis en 2012, Law360 es una organización de vanguardia y uno de los servicios de noticias de suscripción más rápidos en los Estados Unidos. Nuestros suscriptores incluyen las mayores firmas de abogados de EE.UU. y de todo el mundo, asesor interno de las grandes corporaciones, y los principales responsables de la toma de decisiones en el sector gubernamental.

 ¿Está emocionado de romper noticias sobre las tecnologías que transforman la industria legal?
¿Te gusta descubrir historias, identificar tendencias emergentes y ofrecer periodismo perspicaz sobre inteligencia artificial e innovación legal?
Sobre nuestro equipo
Law360® ofrece noticias y análisis jurídicos de última hora sobre los temas más importantes que los profesionales legales, los líderes empresariales y los reguladores necesitan permanecer en la cima de los problemas, salvaguardar a los clientes y agudizar su ventaja competitiva. El galardonado periodismo de Law360 mantiene a los lectores conectados a las últimas noticias y más esenciales en 70 áreas de práctica, industrias y jurisdicciones, incluyendo litigios federales, ofertas de negocios, adquisiciones de fusiones, seguridad y más. Law360, que sirve a más de 2,7 millones de lectores todos los días, es propiedad de LexisNexis Legal & Professional® y parte de RELX, proveedor global de herramientas de análisis y decisiones basadas en información para clientes profesionales y empresariales.
Sobre el papel
Este papel se puede realizar en San Francisco o Los Ángeles.
Law360 está buscando un reportero senior para cubrir la industria legal en California y la adopción más amplia de la tecnología legal e inteligencia artificial en todas las firmas de leyes, tribunales y reguladores.
Buscamos a un periodista ambicioso que prospera en las noticias de última hora, detectando tendencias emergentes y brindando una cobertura perspicaz que explica cómo la tecnología está remodelando el negocio y la práctica del derecho. El candidato ideal es igualmente cómodo presentando historias rápidas sobre los principales desarrollos de la industria jurídica y produciendo características y piezas empresariales profundamente reportadas que ponen en contexto esos desarrollos.
Este reportero cubrirá uno de los cambios más consecuentes que enfrenta la industria jurídica: el aumento de la IA generativa y la transformación más amplia de los servicios jurídicos a través de la tecnología. Deben tener curiosidad sobre cómo se están adoptando herramientas de IA, cómo funciona la tecnología, los éxitos y fracasos, y qué significan estos cambios para abogados, clientes, tribunales, reguladores y la economía de la profesión jurídica.
Se prevé que el reportero cultivará una red de fuentes en todo el ecosistema de tecnología jurídica, incluidos los líderes de las empresas de abogados, fundadores de startups, inversores, consultores, académicos y reguladores. Los candidatos deben tener un fuerte juicio de noticias, una capacidad probada para generar scoops, familiaridad con la tecnología y confianza en perseguir la presentación de informes exclusivos en un entorno competitivo.
El candidato exitoso también podrá traducir conceptos técnicos complejos en un periodismo claro y convincente para un público legal sofisticado. Deben tener habilidades de escritura sólidas y una capacidad demostrada para moverse sin problemas entre las noticias de última hora, el análisis y las historias de características más largas.
Necesidades
• Posee al menos cinco años de experiencia de presentación de informes a tiempo completo
• Demuestras habilidades de presentación y escritura
• Comprensión integral del paisaje tecnológico, AI, SaaS y temas relacionados
• Capacidad para generar ideas propias que sean relevantes y oportunas
• Experiencia trabajando un ritmo
• Enfoque colaborativo y deseo de seguir las noticias
• Capacidad para hacer frente a las noticias diarias y las características a largo plazo y la presentación de informes empresariales
Preferencias
• Experiencia que abarca la industria jurídica, incluyendo departamentos jurídicos internos, bufetes de abogados, asociaciones jurídicas y reguladores, tecnología jurídica e inteligencia artificial.
• Experiencia reportando para un público profesional.
• Capacidad para generar scoops, escribir noticias de última hora y piezas analíticas más profundas
• Capacidad y apertura para reunirse regularmente con tecnología, firma de abogados y otras fuentes
Trabajar de una manera que funcione para ti
Promovemos un equilibrio de trabajo/vida saludable en toda la organización. Ofrecemos una atractiva perspectiva de trabajo para nuestra gente. Con numerosas iniciativas de bienestar, licencia parental compartida y asistencia para el estudio, le ayudaremos a cumplir sus responsabilidades inmediatas y sus objetivos a largo plazo.
Trabajando para usted
Sabemos que su bienestar y felicidad son clave para una larga y exitosa carrera. Estos son algunos de los beneficios que estamos encantados de ofrecer:
• Beneficios de la salud: Programa integral para beneficios médicos, dentales y de visión
• Beneficios de jubilación: 401(k) con partido
• Bienestar: Plataforma de bienestar con incentivos, Programas de Asistencia al Empleado y Time-off
• Discapacidad a corto y largo plazo, seguro de vida y muerte accidental, enfermedad crítica e indemnización hospitalaria
• Beneficios familiares, incluyendo la unión y las hojas de cuidado familiar
• Ahorros de salud, atención de salud, atención dependiente y cuentas de gasto de computadora
• Además del tiempo de pago anual, ofrecemos hasta dos días de licencia pagada cada uno para participar en los grupos de recursos de empleados y para ofrecernos voluntariamente con su caridad de elección
Sobre el negocio
LexisNexis Legal & Professional® proporciona información legal, reglamentaria y empresarial y análisis que ayudan a los clientes a aumentar su productividad, mejorar la toma de decisiones, lograr mejores resultados y promover el estado de derecho en todo el mundo. Como pionero digital, la empresa fue la primera en aportar información legal y empresarial en línea con sus servicios Lexis® y Nexis®.
Salario: 85.000 dólares anuales
> #xa; U.S. National Base Pay Range: $17,100 - $28,700. Las diferencias geográficas pueden aplicarse en algunos lugares para reflejar mejor las tasas de mercado locales. Sabemos que su bienestar y felicidad son clave para una larga y exitosa carrera. Estamos encantados de ofrecer beneficios específicos para el país. Haga clic aquí para acceder a los beneficios específicos de su ubicación.
Nos comprometemos a proporcionar un proceso de contratación justo y accesible. Si usted tiene una discapacidad u otra necesidad que requiere alojamiento o ajuste, por favor háganoslo saber completando nuestro formulario de solicitud de apoyo o por favor póngase en contacto con [teléfono en el portal].
Los criminales pueden plantearse como reclutadores pidiendo dinero o información personal. Nunca solicitamos dinero o detalles bancarios de los solicitantes de empleo. Más información sobre detectar y evitar estafas aquí .
Por favor lea nuestra Política de Privacidad de Candidato .
Somos un empleador de igualdad de oportunidades: los solicitantes calificados son considerados y tratados durante el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, el credo, la religión, el sexo, el origen nacional, el estado de ciudadanía, la condición de discapacidad, el estado de veterano protegido, la edad, el estado civil, la orientación sexual, la identidad de género, la información genética o cualquier otra característica protegida por la ley.
USA Job Seekers:
EEO conoce sus derechos.
Ver el texto original en inglés
Law360, a LexisNexis company, is an online newswire for business lawyers that covers major litigation, transactions, and regulatory issues. Founded in 2004 and acquired by LexisNexis in 2012, Law360 is a cutting-edge organization and one of the fastest-growing subscription news services in the U.S. Our subscribers include the largest law firms in the U.S. and around the world, in-house counsel at major corporations, and key decision-makers in the government sector.


 Are you excited to break news on the technologies transforming the legal industry?
Do you enjoy uncovering stories, identifying emerging trends, and delivering insightful journalism on artificial intelligence and legal innovation?
About our Team
Law360® provides breaking legal news and analysis on the most important topics legal professionals, business leaders and regulators need to stay on top of issues, safeguard clients and sharpen their competitive edge. The award-winning journalism of Law360 keeps readers connected to the latest, most essential news and insights across 70+ practice areas, industries and jurisdictions, including federal litigation, business deals, mergers & acquisitions, security and more. Law360, which serves more than 2.7 million readers every day, is owned by LexisNexis Legal & Professional® and part of RELX, a global provider of information-based analytics and decision tools for professional and business customers.
About the Role
This role can be performed in San Francisco or Los Angeles.
Law360 is seeking a senior reporter to cover the legal industry in California and the wider adoption of legal technology and artificial intelligence across law firms, courts and regulators.
We are looking for an ambitious journalist who thrives on breaking news, spotting emerging trends, and delivering insightful coverage that explains how the technology is reshaping the business and practice of law. The ideal candidate is equally comfortable filing quick-turn stories on major developments in the legal industry and producing deeply reported features and enterprise pieces that put those developments into context.
This reporter will cover one of the most consequential shifts facing the legal industry: the rise of generative AI and the broader transformation of legal services through technology. They should be curious about how AI tools are being adopted, how the technology works, the successes and failures, and what these changes mean for lawyers, clients, courts, regulators, and the economics of the legal profession.
The reporter is expected to cultivate a network of sources across the legal tech ecosystem, including law firm leaders, startup founders, investors, consultants, academics, and regulators. Candidates should have strong news judgment, a proven ability to generate scoops, familiarity with technology and the confidence to chase exclusive reporting in a competitive environment.
The successful candidate will also be able to translate complex technical concepts into clear, compelling journalism for a sophisticated legal audience. They should have strong writing skills and a demonstrated ability to move seamlessly between breaking news, analysis, and longer-form feature stories.
Requirements
• Possess at least five years of full-time, paid reporting experience
• Demonstrated reporting and writing skills
• Comprehensive understanding of the tech landscape, AI, SaaS and related topics
• Ability to generate own story ideas that are relevant and timely
• Experience working a beat
• Collaborative approach and desire to follow the news
• Ability to juggle daily news and longer-term features and enterprise reporting
Preferences
• Experience covering the legal industry, including in-house legal departments, law firms, legal associations and regulators, legal technology and artificial intelligence.
• Experience reporting for a professional audience.
• Ability to generate scoops, write breaking news stories and deeper analytic pieces
• Ability and openness to regularly meeting with tech, law firm and other sources
Work in a way that works for you
We promote a healthy work/life balance across the organization. We offer an appealing working prospect for our people. With numerous wellbeing initiatives, shared parental leave, and study assistance, we will help you meet your immediate responsibilities and your long-term goals.
Working for you
We know that your wellbeing and happiness are key to a long and successful career. These are some of the benefits we are delighted to offer:
• Health Benefits: Comprehensive program for medical, dental and vision benefits
• Retirement Benefits: 401(k) with match
• Wellbeing: Wellness platform with incentives, Employee Assistance and Time-off Programs
• Short-and-Long Term Disability, Life and Accidental Death Insurance, Critical Illness, and Hospital Indemnity
• Family Benefits, including bonding and family care leaves
• Health Savings, Health Care, Dependent Care and Commuter Spending Accounts
• In addition to annual Paid Time Off, we offer up to two days of paid leave each to participate in Employee Resource Groups and to volunteer with your charity of choice
About the Business
LexisNexis Legal & Professional® provides legal, regulatory, and business information and analytics that help customers increase their productivity, improve decision-making, achieve better outcomes, and advance the rule of law around the world. As a digital pioneer, the company was the first to bring legal and business information online with its Lexis® and Nexis® services.
Salary: $85,000/annually


U.S. National Base Pay Range: $17,100 - $28,700. Geographic differentials may apply in some locations to better reflect local market rates.





 We know your well-being and happiness are key to a long and successful career. We are delighted to offer country specific benefits. Click here to access benefits specific to your location.
We are committed to providing a fair and accessible hiring process. If you have a disability or other need that requires accommodation or adjustment, please let us know by completing our Applicant Request Support Form or please contact [teléfono en el portal].
Criminals may pose as recruiters asking for money or personal information. We never request money or banking details from job applicants. Learn more about spotting and avoiding scams here .
Please read our Candidate Privacy Policy .
We are an equal opportunity employer: qualified applicants are considered for and treated during employment without regard to race, color, creed, religion, sex, national origin, citizenship status, disability status, protected veteran status, age, marital status, sexual orientation, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by law.
USA Job Seekers:
EEO Know Your Rights .