Originador de Hipotecas

Sinopsis: Principalmente responsable de trabajar con clientes interesados en identificar y obtener FHA/VA permanente y préstamos hipotecarios convencionales y otros programas de hipoteca residencial que mejor satisfagan las necesidades y objetivos financieros del cliente, y adhiriéndose a los requisitos de registro federal bajo la Ley SAFE. Responsabilidades primarias: • Entrevista a los solicitantes para recopilar y analizar información sobre sus ingresos, activos, deudas y datos de crédito, así como sus necesidades, deseos y ganancias para ayudar a determinar si el préstamo será un riesgo aceptable; obtiene y analiza los datos financieros y de crédito pertinentes. • Evalua de forma independiente la solvencia crediticia del solicitante. Tiene autoridad para emitir declaración de precalificación de la elegibilidad de los prestatarios. • Determina qué productos satisfacen mejor las necesidades del cliente y las circunstancias financieras y asesora a los posibles prestatarios sobre las ventajas y desventajas de diferentes productos financieros y los programas de préstamos hipotecarios más apropiados. • Hace recomendaciones a los clientes respecto a otros productos bancarios o a vehículos de préstamo alternativos, según sea necesario. • Cultiva nuevos negocios hipotecarios. Mercados, servicios y promueve los productos hipotecarios del banco. Esto incluye la solicitud de las primeras hipotecas residenciales a través de contactos con Realtors, constructores y desarrolladores. • Puede ser necesario viajar y trabajar en los hogares o lugares de negocios de los clientes potenciales. Seguimiento de clientes potenciales a través de viajes o teléfono. • Negocia términos y condiciones de préstamo con mortgagors. Tiene autoridad para atar al banco en conexión con él. • Garantiza el cumplimiento de todos los procedimientos de origen, incluyendo políticas y procedimientos bancarios y requisitos regulatorios. • Asesora a la administración sobre estrategias de cumplimiento efectivas y posibles modificaciones a las políticas de funcionamiento de las empresas cuando sea apropiado para garantizar el cumplimiento regulatorio continuo. • Monitoriza de forma independiente las tendencias y desarrollos en el mercado inmobiliario local, así como las cambiantes reglas y regulaciones relativas a las hipotecas privadas y aseguradas por el gobierno. • Representa al banco en la comunidad y funciones relacionadas para identificar, desarrollar y promover negocios adicionales. Puede presentar seminarios a agentes públicos y de bienes raíces en general para promover actividades empresariales y de divulgación comunitaria. Alcance de las responsabilidades: El titular siempre trabaja bajo supervisión limitada, a veces fuera de la oficina. La posición requiere contactos externos extensos (clientes potenciales y existentes, Realtors, etc.), así como contactos internos (otro personal del Banco) principalmente en llamadas de ventas fuera de la oficina. Interaccionará con individuos y equipos internamente y dentro de la comunidad asignada, desarrollando nuevas relaciones y manteniendo las relaciones existentes Responsabilidad de establecer y mantener los requisitos federales de registro establecidos en la Ley SAFE. Educación y experiencia requeridas: Licenciado y 2 años de experiencia en ventas, O en lugar de un título, Un mínimo combinado de 4 años de educación superior y/o experiencia laboral relevante, incluyendo un mínimo de 2 años de experiencia en ventas. Conocimiento completo de las regulaciones FHA/VA, requisitos de préstamos convencionales y derecho inmobiliario. Educación y experiencia Preferentes: Habilidades técnicas Conocimiento general de ordenadores personales y programas de software utilizados por el Departamento de Mortgage Residencial Posibilidad de ventas demostrada. Fuertes habilidades matemáticas. Un individuo auto-motivado, bien organizado. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad para interactuar con personas en todos los niveles de ingresos y pares de manera profesional. Capacidad demostrada para trabajar independientemente y seguir los detalles hasta la finalización. Capacidad para trabajar bajo limitaciones temporales críticas. MT Bank está comprometido con una remuneración justa, competitiva y informada por el mercado para nuestros empleados. La compensación por este papel se basa en la comisión - un sorteo será avanzado. La combinación de conocimientos, habilidades y experiencia del candidato exitoso informará de su compensación específica. Ubicación Portland, Maine, Estados Unidos de América