Especialista de Producción

Nos comprometemos a proporcionar ajustes razonables para las personas con discapacidad en nuestro proceso de solicitud de empleo. Si necesita asistencia o alojamiento durante el proceso de solicitud o reclutamiento debido a una discapacidad, puede ponerse en contacto con nosotros en [contacto en el portal] . Trataremos todas las solicitudes de alojamiento discretamente. *Nota: No se ofrece el patrocinio de Visa para esta posición. Kimball Electronics no acepta curriculum vitae de la agencia. Por favor, no se reanude a ningún alias de reclutamiento o empleado. Kimball Electronics no es responsable de ninguna cuota relacionada con curriculum vitae no solicitado. Kimball Medical Solutions proporciona 3 semanas de PTO iniciando su primer año, además de 10 vacaciones pagadas. Posible bono mensual de incentivos basado en el rendimiento de la empresa. Seguros de salud, dentales, de visión y complementarios a partir del día 1. Ofrecemos una coincidencia del 50% en su primer 6% de contribución de 401k con oportunidad para una contribución del empleador anualmente. Tercer turno: 11p-7a, domingo-jueves. Shift Premium $1.75 Sinopsis de posición La misión del Especialista en Producción es proporcionar al departamento de operaciones apoyo esencial para capacitar, dirigir y supervisar la labor de los asociados de producción para los procesos de fabricación de dispositivos médicos. El especialista en producción es meticuloso, posee un mayor nivel de conocimiento, habilidades, habilidades y esfuerzos continuos para mejorar. Esta posición informa a un Supervisor de Producción dentro del departamento de Operaciones de un creciente fabricante de contratos de dispositivos médicos centrado en equipos de capital, dispositivos de entrega de drogas y desechables. Resumen The Production Specialist is responsible for assisting their supervisor in the oversight of work area staff, to ensure that quality products are manufactured efficient and effectively in compliance with released documentation and company policy. Esto incluye la verificación de la documentación apropiada de registro de lotes según procedimientos relacionados con productos, procedimientos de sistema de calidad y buenas prácticas de documentación. Además, el Especialista en Producción será responsable de un equipo de asociados y sus resultados. Necesidades básicas de fondo Esta posición requerirá: • La experiencia de fabricación médica es preferida • Capacidad para trabajar en productos farmacéuticos con el paciente final en mente • Capacidad para comunicarse eficazmente (verbal, escrito, documentación) • Experiencia con MS Office y trabajo cómodo con diferentes programas informáticos • Debe ser auto-motivado , organizado, exhibir la voluntad de cambiar bajo presión. • Debe ser capaz de identificar oportunidades de mejora continua, presentar análisis de causa raíz (incluyendo datos para apoyar su análisis), y un plan para implementar. • Capacidad para trabajar independientemente y como miembro de un equipo • La capacidad de trabajar con todos los niveles de la organización • Reaccionar para cambiar productivamente y manejar otras tareas que puedan ser asignadas. • Capacidad para revisar y comprender los procedimientos e interpretar los dibujos de montaje con eficacia. • Capacidad para trabajar en sus pies en la ubicación real de la producción. • Capacidad para alcanzar, doblar y levantar según los requisitos de producción. • Capacidad para entender los requisitos comerciales, legales y reglamentarios • Trabaja horas extraordinarias según sea necesario para ofrecer una excelente satisfacción al cliente • Operar equipos, accesorios y estaciones de prueba por procedimientos y entrenamiento según sea necesario. • Mantener un entorno de trabajo limpio y seguro de acuerdo con las políticas de la empresa. • Mantener la asistencia regular según las directrices de asistencia de la empresa. • Mantener el conocimiento general de los requisitos de certificación y regulación contenidos en ISO-13485, y FDA CFR/GMP Medical Device Regulation Objetivos clave del desempeño Corto plazo: (0 a 3 meses) • Aprender y adoptar filosofías y cultura de Kimball Electronics • Aprenda los requisitos del sistema de calidad KEIND • Aprender buenas prácticas de documentación • Completar los formularios de inventario según sea necesario • Construir relaciones con los miembros del equipo de Operaciones, Calidad y Manejo de Materiales • Mantener un entorno de trabajo limpio y seguro de acuerdo con las políticas de la empresa. • Mantener la asistencia regular según las directrices de asistencia de la empresa. • Contribuir a la mejora continua de 6S (CI) para su área Período medio: (3 a 6 meses) • Capacidad para revisar los procedimientos de precisión. • Proporcionar ideas de mejora para la implementación de la unidad de revisión • Informe de producción en el sistema de planificación de los recursos institucionales y documentación del orden de trabajo • Dirigir y ser responsable por el equipo y sus resultados Largo plazo: (6 a 12 meses) • Mejorar los procedimientos y procesos para la eficiencia de producción. • Proporcionar capacitación para otros especialistas en producción • Iniciar y completar órdenes de cambio de ingenieros • Adiestramiento completo de cinturón amarillo (Green Belt Preferred) ¿No cumples todos los requisitos? Los estudios han demostrado que los grupos insuficientemente representados son menos propensos a solicitar empleos a menos que reúnan todas las calificaciones. En Kimball Electronics estamos dedicados a construir un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Si usted cree que puede ser un buen ajuste para un papel, pero no necesariamente cumple todos los requisitos, le animamos a aplicar. Usted puede ser el candidato adecuado para este papel u otros roles! Estamos orgullosos de ser un empleador de igualdad de oportunidades y considerar candidatos calificados sin tener en cuenta la raza, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, edad, información genética, orientación sexual, identidad de género, estado civil o familiar, estado veterano, condición médica o discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local aplicable. Consideraremos para los candidatos calificados de empleo con antecedentes de arresto y condena, de conformidad con la ley aplicable (incluyendo, por ejemplo, la Ordenanza de la Ciudad de San Francisco sobre funciones con sede en San Francisco).