Gerente Asistente de Operaciones

Terminales APM En APM Terminals, cada día es una oportunidad para hacer un impacto significativo en el comercio mundial, en las comunidades locales y en las personas que mantienen las cadenas de suministro en movimiento. Este papel es para alguien que prospera en entornos acelerados y de alta responsabilidad, se preocupa profundamente por el bienestar de las personas, y está motivado por el cambio líder en operaciones complejas. La oportunidad APM Terminals está buscando un Administrador Auxiliar, Operaciones que desempeñará un papel central en la realización de operaciones terminales seguras, eficientes y centradas en el cliente. Este líder gestionará las pandillas de buques de ILA, los equipos de control y la asignación de mano de obra en todo el terminal con el objetivo de mantener un entorno de trabajo seguro, reducir el tiempo de giro y asegurar un servicio de alta calidad para cada cliente que llama al puerto. Esta posición es ideal para alguien que está orientado tanto a las personas como operacionalmente fuerte, alguien que disfruta de resolver problemas en tiempo real, adaptándose a las prioridades cambiantes y colaborando estrechamente con el liderazgo sindical y terminal. El Administrador Auxiliar de Operaciones contribuye directamente a la productividad de los buques, la eficiencia del patio, la utilización del trabajo y los resultados generales del servicio que definen el rendimiento del terminal. Para qué será responsable el Administrador Auxiliar, Operaciones El Administrador Auxiliar supervisará las actividades diarias de trabajo y de comercialización para asegurar que el trabajo se complete de manera segura, precisa y en cumplimiento de los planes operacionales. Dirigerán a Foremen y a los Supervisores Jefe para gestionar sus equipos con eficacia, establecerán expectativas claras y apoyarán la ejecución segura de todas las actividades de buques y patio. Ellos determinarán el trabajo requerido para cada turno, pedir trabajo adicional cuando sea necesario, y asegurar registros de nómina exactos monitoreando los tiempos de llegada, horas trabajadas y aprobación de horas extras. Sus decisiones influirán en el control de costos laborales, el tiempo de entrega del buque y la productividad de las unidades operativas del terminal. Este líder también apoyará la asignación del equipo y la planificación operacional, incluidas las operaciones de puesta en tierra, la gestión del chasis y la optimización del espacio de patio para mejorar la productividad del flujo y de los buques. Realizarán el trabajo y la maquinaria a medida que las necesidades empresariales evolucionan: redireccionar bandas, cambiar los contenedores, asignar clerks de puertas, o ajustar unidades operativas a través de actividades de importación, exportación, ferrocarril y rotulación. El Administrador Auxiliar desempeñará un papel activo en la aplicación de las normas de seguridad y desempeño. Apoyarán los procesos disciplinarios de acuerdo con el CBA, cuando sea posible, corrigiendo cuando sea necesario y eliminando a las personas del trabajo si la seguridad está en riesgo. Además, crearán y ejecutarán planes operativos, adoptarán decisiones estratégicas para aumentar la eficiencia y responderán rápidamente a los problemas operacionales. La flexibilidad es esencial, ya que los horarios de los buques pueden requerir trabajo nocturno, fin de semana o de vacaciones. Lo que estamos buscando APM Terminals está buscando un líder de operaciones colaborativa, estable y con mentalidad magra que disfruta trabajando con personas, prospera bajo presión y conduce con claridad y cuidado. El candidato ideal trae: • Diploma de secundaria/GED (prefirió el título de colege) • Experiencia trabajando en un entorno rápido y navegando desafiantes relaciones de trabajo • Fuertes habilidades de comunicación y un enfoque tranquilo y orientado a soluciones • Competencia en Microsoft Word, Excel y Outlook • Licencia de conducir válida (o capacidad para obtener uno) • Una tarjeta TWIC (o capacidad para obtener una) • Una mentalidad autoestable, fuertes habilidades de solución de problemas y la capacidad de adaptarse rápidamente a las prioridades cambiantes • Un enfoque colaborativo orientado al crecimiento del trabajo en equipo Indemnización y beneficios Rango de sueldos: 85.000 dólares a 95.000 dólares Los empleados a tiempo completo son elegibles para el seguro de salud, el tiempo de pago fuera, y 401(k) partido. Condiciones de trabajo Esta es una función de tiempo completo que requiere flexibilidad basada en los horarios de los buques. Se pueden requerir noches, fines de semana y vacaciones. El Administrador Auxiliar trabajará tanto en entornos de oficinas como terminales y debe estar cómodo colaborando con equipos en todas las zonas operacionales. Dimensiones: Las exigencias físicas y las características del entorno laboral aquí descritas son representativas de las que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer ajustes razonables para que las personas con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales. Mientras desempeña las funciones de este trabajo, el empleado es regularmente requerido para ponerse de pie; caminar; usar las manos para manejar o sentir y hablar o escuchar. El empleado se requiere con frecuencia para llegar con las manos y los brazos; escalar o balancear, arrodillar, agacharse o arrastrarse. A menudo se requiere trabajar en espacios estrechos. El empleado se requiere ocasionalmente sentarse, o trabajar en una terminal de ordenadores. El empleado debe levantar y /o mover hasta 10 libras, levantar y/o moverse con frecuencia hasta 25 libras y ocasionalmente levantar y/o moverse hasta 100 libras. Las habilidades de visión específicas requeridas por este trabajo incluyen visión estrecha, visión de distancia, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. El trabajo se realiza principalmente al aire libre. Durante el desempeño de las funciones de este trabajo, el empleado tendrá que soportar la exposición a condiciones de trabajo al aire libre y al revés. El empleado está expuesto regularmente a partes mecánicas móviles. El empleado está frecuentemente expuesto a condiciones húmedas y/o húmedas; frío extremo. El empleado se expone ocasionalmente a lugares altos y precarios; vapores o partículas transmitidas por el aire; calor extremo y vibración. El nivel de ruido en el ambiente de trabajo es ocasionalmente ruidoso. Aviso a los solicitantes que solicitan puestos en los Estados Unidos Los solicitantes deben ser autorizados a trabajar para cualquier empleador en los EE.UU. APM Terminals se compromete a la igualdad de oportunidades de empleo y a proporcionar ajustes razonables a los solicitantes con discapacidades físicas y/o mentales que solicitan puestos en los Estados Unidos. Valoramos y fomentamos la diversidad y solicitamos solicitudes de todos los solicitantes calificados sin tener en cuenta la raza, el color, el género, el sexo, la edad, la religión, el credo, el origen nacional, el ascendencia, la ciudadanía, el estado civil, la orientación sexual, la discapacidad física o mental, la condición médica, la condición de veterano, la identidad de género, la información genética o cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local. Si usted está interesado en solicitar empleo con APM Terminals en los EE.UU. y necesita asistencia especial o un alojamiento para utilizar nuestro sitio web o para solicitar una posición, o si necesita un alojamiento razonable para realizar un trabajo, póngase en contacto con el Departamento de Recursos Humanos aplicable por correo electrónico ⟦C. La determinación de las solicitudes de ajustes razonables se hace caso por caso de acuerdo con un diálogo interactivo entre el solicitante y la Compañía. #LI-JL3 #RPO Maersk está comprometido con un trabajo diverso e inclusivo, y abrazamos diferentes estilos de pensamiento. Maersk es un empleador de igualdad de oportunidades y acoge a los solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, el género, el sexo, la edad, la religión, el credo, el origen nacional, el ascendencia, la ciudadanía, el estado civil, la orientación sexual, la discapacidad física o mental, la condición médica, el embarazo o la licencia parental, la condición de veterano, la identidad de género, la información genética o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable. Consideraremos candidatos calificados con antecedentes penales de manera compatible con todos los requisitos legales. Estamos encantados de apoyar su necesidad de cualquier ajuste durante el proceso de aplicación y contratación. Si necesita asistencia especial o un alojamiento para utilizar nuestro sitio web, solicite una posición o realice un trabajo, por favor póngase en contacto con nosotros por correo electrónico [contacto en el portal] .