REG. 8831965
Puesto docente en Washington State University, Richland, WA; institución con 55 aprobaciones de LCA en los últimos 12 meses.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Las solicitudes en línea deben recibirse antes de las 11:59 pm en:
30 de diciembre de 2026 Si una fecha no se encuentra en la lista anterior, revise las instrucciones siguientes para más detalles.
Título(s):
237-NN FACULTY - Adjunct Faculty Paid
Título de negocio:
Piscina de la Facultad de Adjunta - Ciencias Físicas ← Universidad de las Artes y las Ciencias ← WSU Tri Cities (Richland, WA)
Tipo de empleado:
Facultad (+)
Mandato:
#4.5 Mes
Detalles de la posición:
La oportunidad:
El Colegio de Artes y Ciencias (CAS) de la Universidad Estatal de Washington (WSU) Tri-Cities busca desarrollar grupos de solicitantes para profesores adjuntos para enseñar ofertas de cursos en persona durante el año académico 2026-2027. Con cursos en más de 15 disciplinas en todas las Artes, Ciencias Sociales y Ciencias Físicas, el Colegio de Artes y Ciencias sirve a la mayoría de los estudiantes matriculados en el campus de Tri-Cities. Nuestro profesorado y personal de WSU Tri-Cities están comprometidos con la misión del Colegio de proporcionar a los estudiantes una educación transformadora y accesible, capacitándolos para hacer una diferencia para Washington y más allá.
Los profesores adjuntos son profesores que pueden ocupar puestos con empleadores que no sean WSU y son nombrados temporalmente a un puesto de profesor de WSU. Los profesores adjuntos son de plazo fijo, proporcionando instrucción para los cursos tradicionales de largo semestre durante 4,5 meses (Semestres de Fall y Primavera). La enseñanza como profesora Adjunta se centra principalmente en la Instrucción, que puede ser muy variada en WSU Tri-Cities, incluyendo grandes cursos de inscripción de baja división, cursos de alta división y cursos con sesiones de laboratorio.
El Colegio se complace en aceptar solicitudes de personas con experiencia en las siguientes disciplinas o áreas académicas dentro de las Ciencias Físicas:
• Biología
• Química
• Ciencias Ambientales
• Matemáticas, incluyendo la Educación Matemática
• Estadísticas
• Física y/o Astronomía
Para información actualizada sobre programas y cursos ofrecidos en WSU, así como en el campus de Tri-Cities específicamente, consulte el catálogo WSU.
La instrucción está completamente en persona, pero puede ser durante el día, la tarde, la noche y/o el fin de semana. El nombramiento de la facultad adjunta no contiene ninguna garantía de empleo continuado más allá de la asignación del curso del semestre o de cualquier asignación de trabajo por hora o sustituto. La tasa de pago se determina sobre la base del Modo Instructivo (lectura o laboratorio).
Los candidatos exitosos deben ser flexibles en su capacidad para lograr las responsabilidades instructivas y generales de la asignación de cursos, incluido el uso de una amplia gama de recursos y tecnologías de aprendizaje. El Colegio de Artes y Ciencias fomenta las aplicaciones de profesores que tienen una pasión por la enseñanza, un compromiso con el éxito de los estudiantes, y una comprensión de la misión de gran valor terrestre del WSU. Dada nuestra población estudiantil, se alientan las solicitudes de candidatos que puedan adaptar los métodos de enseñanza a una amplia gama de conocimientos e intereses de los estudiantes.
Tenga en cuenta que el 2025-2026 Sciences Adjunct Pool requisición ha cerrado. Para los candidatos que anteriormente aplicaron pero siguen interesados en un puesto de la Facultad Adjunta en el año académico 2026-2027, por favor vuelva a presentar su solicitud.
Información adicional:
Esta es una posición a tiempo parcial y a plazo fijo. Esta posición NO es elegible para horas extraordinarias.
Esta posición funciona in situ/en persona en el campus de WSU Tri-Cities en Richland, WA.
Salario anual: $25,952.40 - $47,047.50 (100% FTE)
Salary to be pro-rated based upon course credits and type of instruction.
De conformidad con RCW 49.58.110 , el sueldo anterior refleja el rango de sueldos completos para esta posición.
Beneficios: WSU ofrece un paquete de prestaciones integrales que incluye licencia pagada por enfermedad y vacaciones; vacaciones pagadas; paquete de seguro médico, dental, de vida y discapacidad para empleados y dependientes; jubilación; compensación diferida, cuentas de jubilación suplementaria opcionales; capacitación y desarrollo; y exención de matrícula de empleados. La calificación para ciertos beneficios puede verse afectada por el nombramiento FTE y el plazo. Para más información: Resumen de los beneficios ofrecidos para la Facultad de WSU y Compensación Total o contacto Beneficios de HRS en [contacto en el portal] o [teléfono en el portal].
Calificaciones requeridas:
• Máster en campo relevante
• Experiencia demostrada o potencial para enseñar con prácticas pedagógicas centradas en estudiantes
• Capacidad para comunicarse eficazmente con estudiantes y colegas en formatos escritos y verbales
Calificaciones preferidas:
• Grado/Ph.D. en el campo relevante
• Capacidad para utilizar nuevos enfoques de enseñanza que avancen la pedagogía de la disciplina
• Compromiso con la excelencia docente
• Registro demostrado de la enseñanza exitosa en una gama de demografías estudiantiles
• Mínimo de un año de experiencia en la enseñanza de cursos universitarios en áreas relevantes
Posición Patrocinio Elegibilidad: No es elegible para el patrocinio de visa de trabajo
Sobre Departamento/Colege/Area/ Campus:
Área/Colege: WSU Tri Cities, College of Arts & Sciences
Ubicación: Richland, WA, 99354
Instrucciones de aplicación: Los candidatos deben cargar los siguientes documentos requeridos a su aplicación en línea. Los materiales de solicitud deben comunicar claramente cómo el solicitante cumple todas las calificaciones requeridas y requisitos adicionales.
1) Resumen
2) Carta de cobertura
Los candidatos externos , subir todos los documentos en la sección “Documento de Aplicación” de su aplicación.
Empleados actuales de WSU (candidatos internos) , antes de iniciar su solicitud de Workday, por favor utilice estas instrucciones para actualizar su educación y experiencia en su perfil de trabajador en Workday . Los candidatos internos, suban todos los documentos en la sección “Resume/Cover Letter” de su solicitud.
Los documentos pueden ser presentados como un archivo o archivos separados. Se alienta a los candidatos a subir como PDF, si es posible.
La información de contacto de referencia se solicitará más adelante en el proceso de contratación a través de Workday.
Verificación de antecedentes: Esta posición ha sido designada por el departamento para exigir un control de antecedentes porque requiere acceso a niños o adultos vulnerables según lo definido por RCW 74.34, que se dedica a la aplicación de la ley, requiere autorización de seguridad, interactúa con estudiantes de WSU en una capacidad de asesoramiento o asesoramiento, tiene acceso a información personal de identificación y/o financiera, acceso no supervisado a edificios universitarios/propiedad u otras necesidades relacionadas con el negocio. No se completará una verificación de antecedentes hasta que se haya determinado inicialmente la calificación para el empleo.
Tipo de tiempo:
Tiempo parcial
La Universidad Estatal de Washington alienta a todos los candidatos cualificados a aplicar, incluidos los miembros de los militares y veteranos, y las personas con discapacidad.
WSU emplea sólo ciudadanos estadounidenses y ciudadanos no estadounidenses autorizados legalmente. Todos los nuevos empleados deben mostrar la verificación de la elegibilidad laboral según lo requerido por los Servicios de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos.
WSU se compromete a proporcionar acceso y alojamiento razonable en sus servicios, programas, actividades, educación y empleo para las personas con discapacidad. Para solicitar alojamiento para personas con discapacidad en el proceso de solicitud, comuníquese con Servicios de Recursos Humanos: [teléfono en el portal] (v), Servicio de Relé TDD del Estado de Washington: Llamadas de voz: [teléfono en el portal]; TDD Callers: [teléfono en el portal], TT⟧(f), o [contacto en el portal].
Aviso de no discriminación
En materia de admisión, empleo, vivienda o servicios, o en los programas o actividades educativos que opera, WSU no discrimina ni permite la discriminación de ningún miembro de su comunidad contra ninguna persona por motivos de sexo, raza, color, origen nacional o étnico, discapacidad física, discapacidad mental, discapacidad sensorial, uso de un animal de servicio entrenado, edad, religión, credo, información genética, estado civil, orientación sexual, identidad de género, estado de veterano protegido, ciudadanía honorable
Las investigaciones sobre la aplicación de las leyes y reglamentos federales y estatales (incluidos las investigaciones relativas a la aplicación del Título IX, ADA/Sección 504, y los reglamentos de aplicación), así como los informes y denuncias de discriminación y acoso, pueden hacerse verbalmente o por escrito a la Oficina de Cumplimiento y Derechos Civiles de WSU, la Oficina de Derechos Civiles del Departamento de Educación, o ambas cosas.
Más información, recursos e información de contacto están disponibles aquí: ⟦L
Ver el texto original en inglés
Online applications must be received before 11:59pm on:
December 30, 2026 If a date is not listed above, review the Applicant Instructions below for more details.
Available Title(s):
237-NN_FACULTY - Adjunct Faculty Paid
Business Title:
Adjunct Faculty pool - Physical Sciences | College of Arts & Sciences | WSU Tri Cities (Richland, WA)
Employee Type:
Faculty (+) (Fixed Term)
Position Term:
<4.5 Month
Position Details:
The Opportunity:
The College of Arts and Sciences (CAS) at Washington State University (WSU) Tri-Cities seeks to develop applicant pools for adjunct faculty to teach in-person course offerings throughout the 2026-2027 academic year. With courses in over 15 disciplines across the Arts, Social Sciences, and Physical Sciences, the College of Arts and Sciences serves the majority of students enrolled on the Tri-Cities campus. Our faculty and staff at WSU Tri-Cities are committed to the College’s mission of providing students a transformative and accessible education, empowering them to make a difference for Washington and beyond.
Adjunct faculty are faculty who may hold positions with employers other than WSU and are appointed temporarily to a WSU faculty position. Adjunct faculty are fixed-term, providing instruction for traditional semester-long courses for 4.5 months (Fall and Spring Semesters). Teaching as an Adjunct faculty focus primarily on Instruction, which can be quite varied at WSU Tri-Cities, including large enrollment lower-division courses, upper-division courses, and courses with laboratory sessions.
The College is pleased to accept applications from individuals with expertise in the following disciplines or academic areas within the Physical Sciences :
• Biology
• Chemistry
• Environmental Science
• Mathematics, including Math Education
• Statistics
• Physics and/or Astronomy
For up-to-date information on programs and courses offered at WSU, as well as on the Tri-Cities campus specifically, please see the WSU Catalog.
Instruction is fully in person, but may be during the day, afternoon, evening and/or weekend . The adjunct faculty appointment contains no guarantee of continued employment beyond the semester course assignment or any assigned hourly or substitute work assignments. The rate of pay is determined based on the Instructional Mode (lecture or lab).
Successful candidates must be flexible in their ability to achieve the instructional and general responsibilities of the course assignment, including the use of a broad range of learning resources and technologies. The College of Arts and Sciences encourages applications from faculty who have a passion for teaching, a commitment to student success, and an understanding of the WSU land-grant mission. Given our student population, applications are encouraged from candidates who can adapt teaching methods to a wide range of student backgrounds and interests.
Please note that the 2025-2026 Sciences Adjunct Pool requisition has closed. For candidates who previously applied but remain interested in an Adjunct Faculty position in the 2026-2027 Academic Year, please resubmit your application.
Additional Information:
This is a part-time, fixed term position. This position is NOT eligible for overtime .
This position works on-site/in-person at the WSU Tri-Cities campus in Richland, WA.
Annual Salary: $25,952.40 - $47,047.50 (100% FTE)
Salary to be pro-rated based upon course credits and type of instruction.
In accordance with RCW 49.58.110 , the above salary reflects the full salary range for this position.
Benefits: WSU offers a comprehensive benefits package which includes paid sick and vacation leave; paid holidays; medical, dental, life and disability insurance package for employees and dependents; retirement; deferred compensation, optional supplemental retirement accounts; training and development; and employee tuition waiver. Qualification for certain benefits may be impacted by appointment FTE and term. For additional information: Summary of Benefits offered for WSU Faculty and Total Compensation or contact HRS Benefits at [contacto en el portal] or [teléfono en el portal].
Required Qualifications:
• Master’s Degree in relevant field
• Demonstrated experience or potential for teaching with student centered pedagogy practices
• Ability to communicate effectively with both students and colleagues in written and verbal formats
Preferred Qualifications:
• Terminal Degree/Ph.D. in relevant field
• Ability to use new teaching approaches that advance pedagogy of the discipline
• Commitment to teaching excellence
• Demonstrated record of successful teaching across a range of student demographics
• Minimum of one-year experience teaching college courses in relevant area(s)
Position Sponsorship Eligibility: Not eligible for work visa sponsorship
About Department/College/Area/ Campus:
Area/College: WSU Tri Cities, College of Arts & Sciences
Location: Richland, WA, 99354
Application Instructions: Applicants must upload the following required documents to their online application. Application materials should clearly communicate how the applicant meets all required qualifications and additional requirements.
1) Resume
2) Cover Letter
External candidates , upload all documents in the “Application Document” section of your application.
Current WSU Employees (internal candidates) , before starting your Workday application, please use these instructions to update your education and experience in your worker profile in Workday . Internal candidates, upload all documents in the “Resume/Cover Letter” section of your application.
Documents may be submitted as one file or separate files. Applicants are encouraged to upload as a PDF, if possible.
Reference contact information will be requested later in the recruitment process through Workday.
Background Check: This position has been designated by the department to require a background check because it requires access to children or vulnerable adults as defined by RCW 74.34 , engages in law enforcement, requires security clearance, interacts with WSU students in a counseling or advising capacity, has access to personal identifying and/or financial information, unsupervised access to university buildings/property, or other business-related need. A background check will not be completed until an initial determination of qualification for employment has been made.
Time Type:
Part time
Washington State University encourages all qualified candidates to apply, including members of the military and veterans, and persons with disabilities.
WSU employs only U.S. citizens and lawfully authorized non-U.S. citizens. All new employees must show employment eligibility verification as required by the U.S. Citizenship and Immigration Services.
WSU is committed to providing access and reasonable accommodation in its services, programs, activities, education and employment for individuals with disabilities. To request disability accommodation in the application process, contact Human Resource Services: [teléfono en el portal] (v), Washington State TDD Relay Service: Voice Callers: [teléfono en el portal]; TDD Callers: [teléfono en el portal], [teléfono en el portal](f), or [contacto en el portal] .
Notice of Non-Discrimination
In matters of admission, employment, housing or services, or in the educational programs or activities it operates, WSU does not discriminate or permit discrimination by any member of its community against any individual on the basis of sex, race, color, national or ethnic origin, physical disability, mental disability, sensory disability, use of a trained service animal, age, religion, creed, genetic information, marital status, sexual orientation, gender identity, protected veteran status, honorably discharged veteran, member of the military, or immigration or citizenship status except as authorized by federal or state law, regulation, or government contract.
Inquiries about the application of federal and state laws and regulations (including inquiries regarding the application of Title IX, ADA/Section 504, and implementing regulations), as well as reports and complaints of discrimination and harassment, can be made verbally or in writing to WSU’s Compliance and Civil Rights, the Department of Education’s Office of Civil Rights, or both.
More information, resources, and contact information are available here: [enlace en el portal]