H-1BEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno

REG. 8848179

Especialista II en Soporte Técnico Mecánico HVAC

AAON, INC.

Especialista en soporte técnico mecánico en Tulsa, OK; empresa con 3 aprobaciones de LCA en los últimos 12 meses.

Ver el empleo en el portal y postular →Ver planes

Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.

Descripción del empleo

Traducción automática del anuncio original del empleador.

Descripción del trabajo: Sinopsis de posición Nuestra organización diseña y fabrica sistemas HVAC comerciales de alto rendimiento que sirven instalaciones críticas para misiones, campus comerciales a gran escala, sanidad, centros de datos, entornos industriales y complejas infraestructuras mecánicas en los Estados Unidos. El soporte técnico dentro de nuestra organización no es el soporte transaccional: es una función de ingeniería de alto impacto directamente vinculada a la protección de ingresos, control de costos de garantía, retención de clientes y equidad de marca. Esta función funciona como autoridad técnica y punto de escalada, que sirve como puente entre operaciones de campo, ventas, fabricación, calidad e ingeniería. El Especialista de Apoyo Técnico protege el tiempo de funcionamiento del sistema, mitiga la exposición financiera, impulsa la estrategia de resolución durante fallos críticos e influye en iniciativas de mejora de productos a largo plazo. Esta posición conlleva un aumento de la autoridad técnica, la autonomía y el impacto empresarial en los niveles más altos. Tier II – Advanced Technical Support Specialist Focus primario: Diagnóstico independiente y colaboración interfuncional. • Diagnóstico independiente de problemas mecánicos, eléctricos y de control complejos. • Interpretar el comportamiento del sistema integrado en los circuitos de refrigeración, controlar la lógica, la dinámica del flujo de aire y los dispositivos de seguridad. • Reducir los eventos de servicio repetitivos identificando las tendencias de la causa raíz. • Ayudar a a bordo de nuevo personal técnico y formación Tier 1. • Ejercicio de juicio en la mitigación de la exposición de garantía. Nivel de impacto: Reduce directamente los gastos de garantía, minimiza el tiempo de inactividad y protege las cuentas nacionales de clientes. Responsabilidades básicas • Protege el tiempo de funcionamiento del sistema en entornos críticos de misión. • Mitigate la exposición financiera y el riesgo de garantía. • Salvaguardias relaciones con los clientes y equidad de marca. • Interpreta diagramas de cableado, secuencia de operación y esquemas mecánicos con precisión. • Guía a los técnicos hacia soluciones seguras, compatibles con códigos y basadas en el rendimiento. • Comuníquese con autoridad durante eventos de campo de alta presión. • Documentos de resultados técnicos para mejorar el aprendizaje organizativo. Habilidades requeridas " Competencias • Experiencia diagnóstica en sistemas mecánicos y eléctricos HVAC comerciales. • Fuerte conocimiento de funcionamiento de circuitos de refrigeración, dinámica de flujo de aire, controles de seguridad e integración del sistema. • Interpretación de alto nivel diagramas de cableado complejo y esquemas de control. • Comprender las plataformas comerciales de control HVAC y los estándares de seguridad. • Comunicación técnica clara y segura durante eventos de servicio en vivo. • Fuerte juicio profesional y compostura orientado al cliente. Descargo: Tenga en cuenta que esta descripción de trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado para este trabajo. Los deberes, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso. Esta descripción del trabajo no es una lista exhaustiva de todas las funciones que el empleado puede ser requerido para realizar, y el empleado puede ser requerido para realizar funciones adicionales. La empresa se reserva el derecho de revisar esta descripción de trabajo en cualquier momento. El empleado debe poder desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de la posición. Si se solicita, se pueden realizar ajustes razonables para que los empleados con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales del trabajo, sin dificultades indebidas.
Ver el texto original en inglés
Job Description: Position Overview Our organization designs and manufactures high-performance commercial HVAC systems serving mission-critical facilities, large-scale commercial campuses, healthcare, data centers, industrial environments, and complex mechanical infrastructures across the United States. Technical Support within our organization is not transactional support — it is a high-impact engineering function directly tied to revenue protection, warranty cost control, customer retention, and brand equity. This role operates as a technical authority and escalation point, serving as the bridge between field operations, sales, manufacturing, quality, and engineering. The Technical Support Specialist protects system uptime, mitigates financial exposure, drives resolution strategy during critical failures, and influences long-term product improvement initiatives. This position carries increasing technical authority, autonomy, and business impact across tier levels. Tier II – Advanced Technical Support Specialist Primary Focus: Independent diagnostics and cross-functional collaboration. • Independently diagnose complex mechanical, electrical, and controls-related issues. • Interpret integrated system behavior across refrigeration circuits, controls logic, airflow dynamics, and safety devices. • Reduce repeat service events by identifying root cause trends. • Assist in onboarding new technical staff and Tier 1 training. • Exercise judgment in warranty exposure mitigation. Impact Level: Directly reduces warranty expense, minimizes downtime, and protects national customer accounts. Core Responsibilities • Protects system uptime in mission-critical environments. • Mitigates financial exposure and warranty risk. • Safeguards customer relationships and brand equity. • Interprets wiring diagrams, sequence of operation, and mechanical schematics with precision. • Guides technicians toward safe, code-compliant, and performance-driven solutions. • Communicate with authority during high-pressure field events. • Documents technical findings to improve organizational learning. Required Skills & Competencies • Diagnostic expertise in commercial HVAC mechanical and electrical systems. • Strong working knowledge of refrigeration circuits, airflow dynamics, safety controls, and system integration. • High-level proficiency interpreting complex wiring diagrams and control schematics. • Understanding commercial HVAC controls platforms and safety standards. • Clear, confident technical communication during live service events. • Strong professional judgment and customer-facing composure. Disclaimer: Please note this job description is not designed to cover or contain a comprehensive listing of activities, duties or responsibilities that are required of the employee for this job. Duties, responsibilities and activities may change at any time with or without notice. This job description is not an exhaustive list of all functions that the employee may be required to perform, and the employee may be required to perform additional functions. The company reserves the right to revise this job description at any time. The employee must be able to perform the essential functions of the position satisfactorily. If requested, reasonable accommodations may be made to enable employees with disabilities to perform the essential functions of the job, absent undue hardship.
Ver el empleo en el portal y postular →Ver planes

Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.

Más empleos como este

Especialista en Medio Ambiente, Salud y Seguridad (EHS)

Santa Clara, CA

US$ 144.925/ano

Ingeniero de Planta de Energía

Jupiter

US$ 92.745/ano

Ingeniero de Planta de Energía

Jupiter

US$ 90.730/ano

Ingeniero de Manufactura 3

Fremont, CA

US$ 119.981/ano

Jefe de Equipo SUE I

Wilmington, NC

Ingeniero de Producto 4

Fremont, CA

US$ 139.092/ano

Ver todos los empleos →