Gerente Principal de Marketing de Producto

La oportunidad Adobe Firefly es el primer estudio creativo de Adobe AI, y este Ro le se sienta en el centro de él. Como Director Produ ct Mar keting Manager para Firefly para profesionales creativos, definirás lo que Firefly significa para diseñadores profesionales, editores de vídeo, fotógrafos rs y otros creativos profesionales: cómo encaja en las herramientas que ya utilizan, qué valor desbloquea, y cómo contamos esa historia de maneras que conducen la adopción real. Usted construirá y dirigirá un pequeño equipo de PMMs y su propia estrategia y ejecución en igual medida, trabajando a través de los equipos de productos, marketing e ir al mercado para conectar las capacidades de Firefly a los momentos que más importan para los profesionales creativos. ¿Qué te parece? • Posición propia, mensajería y proposiciones de valor para Firefly con segmentos profesionales creativos — traduciendo capacidades complejas de inteligencia artificial en un valor de cliente claro y convincente • Colaborar con equipos PMM de entrada para traducir las ideas de los clientes y utilizar los casos en estrategia de marketing de Firefly outbound para usuarios de aplicaciones de escritorio de Creative Cloud, incluyendo la integración con los flujos de trabajo existentes y la evolución nativa de aplicaciones de escritorio de Creative Cloud • Estrategia de marketing propia para Firefl y para profesionales creativos, desde la conciencia y el descubrimiento a través del uso y la retención, en estrecha colaboración con los propietarios de canales y equipos de marketing multifuncional • O wn y o rchestrate planes de lanzamiento unificados; escriba breves creativos y mantenga un ojo crítico en la ejecución de canales a través de social, Adobe.com, correo electrónico y pagado • Desarrollar y poseer estrategias de optimización post-lanzamiento informadas por datos de uso, identificando dónde están los clientes en su viaje Firefly y qué intervenciones aceleran la adopción • Contribuir a la perspectiva PMM sobre el rendimiento de negocio de Firefly, conectar la estrategia de marketing a los resultados de adopción y compromiso • Colaborar con equipos multifuncionales para asegurar que la mensajería sea un final coherente, a través de una amplia superficie de p roductos y asociaciones estratégicas • Permite a los equipos de GTM y marketing comprender, articular y amplificar el valor de Firefly • Influencia de la hoja de ruta utilizando la visión del cliente y el análisis del mercado - defender las necesidades del cliente dentro del proceso del producto Lo que ou'll eed to s ucceed • 8 años de experiencia en marketing de productos, marketing, o una estrategia de conducción de campo relacionada y ejecución para productos innovadores • Pasión para nuevas tecnologías, productos creativos y la industria creativa, w ith profundo conocimiento del paisaje de GenAI • Destrezas PMM de fin a fin: posicionamiento, mensajería, lanzamiento y optimización post-lanzamiento • Posibilidad demostrada de desarrollar posicionamiento de productos convincentes y siempre verdes que traduce la capacidad técnica en valor de cliente y impulsa el compromiso y la adopción • La experiencia de lanzamiento de productos AI o técnicamente complejos, con capacidad de diferenciar en un espacio competitivo de rápida evolución • Fuertes instintos de producto: te involucras significativamente con hojas de ruta y abogas por el cliente durante todo el ciclo de vida del producto • Capacidad para hacer frente entre la estrategia de alto nivel y la ejecución práctica en un entorno rápido y multifuncional • Capacidad para prosperar en ambigüedad y entornos en rápida evolución, con un sesgo de acción y solución de problemas • Data-driven and insight-led, con auténtica curiosidad de los clientes, se dedica a la investigación y a hablar directamente con los usuarios • POV fuerte: usted trae un claro por especulativo, empuja hacia atrás cuando importa, y opera eficazmente dentro de una organización grande y compleja • Comunicación excepcional y habilidades narrativas, con presencia ejecutiva y la capacidad de elaborar narrativas que resonen entre los públicos • Capacidad para orientar y ayudar a desarrollar más miembros del equipo junior Acerca de Adobe Adobe capacita a todos para crear a través de plataformas e instrumentos innovadores que desencadenen creatividad, productividad y experiencias personalizadas de clientes. Las ofertas líderes de la industria de Adobe, incluyendo Adobe Acrobat Studio, Adobe Express, Adobe Firefly, Creative Cloud, Adobe Experience Platform, Adobe Experience Manager y GenStudio, permiten que las personas y las empresas se conviertan en impacto, impulsado por AI y impulsado por la ingeniosidad humana. Nuestros 30.000+ empleados en todo el mundo están creando el futuro y levantando la barra mientras conducimos la próxima década de crecimiento. Estamos en una misión de contratar lo mejor y creer en la creación de una cultura de empresa donde todos los empleados están habilitados para hacer un impacto. En Adobe, creemos que las grandes ideas pueden venir de cualquier parte de la organización. La próxima gran idea podría ser tuya. Vamos a Adobe juntos En Adobe, creemos en crear una cultura de empresa donde todos los empleados están habilitados para hacer un impacto. Más info sobre la vida de Adobe, incluyendo nuestros valores y cultura, enfoque en personas, propósito y comunidad , Adobe para Todos , programas de beneficios integrales , las historias que contamos , los clientes que servimos, y cómo puede ayudarnos a avanzar nuestra misión de empoderar a todos para crear. Adobe está orgulloso de ser un empleador de Igualdad de Oportunidades de Empleo. No discriminamos por motivos de género, raza o color, origen étnico o nacional, edad, discapacidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o cualquier otra característica protegida. Más información. Adobe pretende hacer que nuestro sitio web de Careers y el proceso de reclutamiento sean accesibles para cualquiera y todos los usuarios. Si usted tiene una discapacidad o una necesidad especial que requiere alojamiento para navegar por nuestro sitio web o completar el proceso de aplicación, correo electrónico [contacto en el portal] o llamar [teléfono en el portal]. AI Use Guidelines for Interviews: Nuestras entrevistas están diseñadas para reflejar sus propias habilidades y pensamiento. El uso de la IA o herramientas de grabación durante las entrevistas en vivo no está permitido a menos que sea explícitamente invitado por el entrevistador o aprobado por adelantado como parte de un alojamiento razonable. Si estas herramientas se utilizan inapropiadamente o de una manera que tergiversa su trabajo, su aplicación puede no avanzar en el proceso. En Adobe, facultamos a los empleados para innovar con AI — y buscamos candidatos ansiosos de hacer lo mismo. Como parte de la experiencia de contratación, proporcionamos una orientación clara sobre dónde se alienta la IA durante el proceso y dónde está restringida durante las entrevistas en vivo. Vea cómo pensamos en AI en la experiencia de contratación. Rango de pago esperado: Nuestra compensación refleja el costo del trabajo en varios mercados geográficos de Estados Unidos, y pagamos de manera diferente basado en esos mercados definidos. El rango de pago de EE.UU. para esta posición es de $145.400 - $261,150 al año. Pagar dentro de este rango varía según la ubicación del trabajo y también puede depender de conocimientos, habilidades y experiencia relacionados con el trabajo. Su reclutador puede compartir más sobre el rango de salario específico para la ubicación del trabajo durante el proceso de contratación. > > En Colorado, el rango de pago para esta posición es de 156.200 dólares - 226.250 dólares; En Adobe, para las funciones de ventas que comienzan los sueldos se expresa como compensación total de objetivos (TTC = base + comisión), y los incentivos a corto plazo están en forma de planes de comisión de ventas. Las funciones no comerciales que comienzan los sueldos se expresan como salario base y los incentivos a corto plazo se forman en el Plan anual de incentivos (AIP). Además, algunas funciones pueden ser elegibles para incentivos a largo plazo en forma de un nuevo premio a la equidad de alquiler. Avisos estatales: California : Ordenanzas de justicia Adobe considerará solicitantes calificados con registros de arresto o condena por empleo de acuerdo con las leyes estatales y locales y ordenanzas de “caso razonable”. Colorado: Aviso de ventana de aplicación Si esta función está abierta a la contratación en Colorado (como se indica en la publicación de empleo), la ventana de aplicación permanecerá abierta hasta que por lo menos la fecha y hora indicadas anteriormente en Pacific Time, de conformidad con las normas de transparencia del pago de Colorado. Si este papel no tiene a Colorado en la lista como una ubicación de contratación, no se aplica ninguna ventana de aplicación específica, y la publicación puede cerrar en cualquier momento basado en las necesidades de contratación. Massachusetts: Massachusetts Legal Notice Es ilegal en Massachusetts exigir o administrar un detector de mentiras como condición de empleo o empleo continuado. El empleador que viole esta ley estará sujeto a sanciones penales y responsabilidad civil.