Analista Senior de Negocios SAP WMS

Owens " Menor es una empresa global de soluciones sanitarias que ofrece productos, servicios y soluciones tecnológicas esenciales que apoyan la prestación de atención en hospitales líderes, sistemas de salud y centros de investigación en todo el mundo. Durante más de 140 años, Owens ' Minor ha brindado comodidad y confianza detrás de las escenas, por lo que la atención médica se mantiene a la vanguardia, ayudando a mejorar cada día para los hospitales, socios sanitarios y comunidades que servimos. Desarrollado por más de 14.000 compañeros de equipo en todo el mundo, Owens & Minor existe porque cada día, en todas partes, Life Takes CareTM. Alcance global con toque local • 140 años de servicio sanitario • Más de 14.000 compañeros de equipo en todo el mundo • Servir socios sanitarios en 80 países • Instalaciones de fabricación en Estados Unidos, Honduras, México, Tailandia e Irlanda • 40+ centros de distribución • Cartera de 300 ofertas de productos de marca y propiedad • 1.000 proveedores de productos médicos de marca • 4.000 socios sanitarios atendidos Beneficios • Plan Integral de Salud - Los planes médicos, dentales y de visión comienzan el día uno de empleo para compañeros de equipo a tiempo completo. • Asistencia educativa - Ofrecemos asistencia educativa a todos los compañeros elegibles inscritos en un programa colegiado aprobado y acreditado. • Seguro de vida y discapacidad pagado por el empleador - Ofrecemos seguro de vida pagado por el empleador y cobertura de discapacidad. • Programas complementarios voluntarios – Ofrecemos opciones adicionales para asegurar su futuro financiero incluyendo vida suplementaria, hospitalización, enfermedad crítica y otros programas de seguros. • Asistencia para su familia creciente – Asistencia para la adopción, beneficios de fertilidad (en plan médico) y licencia parental están disponibles para los compañeros de equipo que planean una familia. • Cuenta de Ahorros de Salud (HSA) y 401(k) - Ofrecemos estos programas financieros voluntarios para ayudar a los compañeros de equipo a prepararse para su futuro, así como otros beneficios voluntarios. • Salgo pagado - Además de los días enfermos y las vacaciones a corto plazo, ofrecemos vacaciones, días de vacaciones, días personales y tipos adicionales de licencia, incluyendo la licencia parental. • Bienestar – También se incluye en nuestra oferta un programa de asistencia a compañeros de equipo (TAP), salud calma, recursos del cáncer y programas de descuento – todo sin costo para usted. El rango de sueldos previsto para esta posición es de hasta $150k. La remuneración real ofrecida puede variar en función de factores relacionados con el empleo, como la experiencia, las aptitudes, la educación y la ubicación. Owens " Minor está buscando un consultor de SAP MM " de gran experiencia con sólidas capacidades de liderazgo y amplia experiencia en la gestión de grandes cadenas de suministro de SAP y proyectos de transformación de almacenes de forma independiente. El candidato ideal debe ser capaz de liderar proyectos finales a fin, impulsando debates empresariales directamente con los interesados, gestionando equipos multifuncionales y ofreciendo soluciones con una supervisión mínima. This role requires deep expertise in SAP MM and SAP WM, strong ownership mindset, excellent communication skills, and the ability to independently manage critical supply chain initiatives across procurement, warehouse, inventory, logistics, and integration landscapes. Responsabilidades clave • Lead end-to-end SAP MM & WM implements, rollouts, support, and enhance projects. • Manejo independiente de discusiones de proyectos con actores empresariales, equipos de liderazgo, equipos de operaciones de almacén y equipos de TI. • Trabajar como propietario de soluciones para iniciativas relacionadas con SAP MM/WM y proporcionar recomendaciones estratégicas a los usuarios de negocios. • Maneja proyectos de una sola mano de la recolección de necesidades a través de soporte de go-live e hipercare cuando sea necesario. • Trabajar estrechamente con equipos offshore y coordinar con equipos funcionales, técnicos, de integración e infraestructura. • Analizar procesos empresariales y proponer soluciones escalables basadas en SAP para la optimización de almacenes y adquisiciones. • Configurar y apoyar: • Compras • Gestión de inventarios • Verificación de facturas logísticas • Gestión de almacenes • Procesos RF • Guardar las estrategias de selección • Gestión de Unidades de Almacenamiento • Manejo de lotes • Gestión de Unidades de Manejo • Soporte de entrada, salida, reposición, recuento de ciclos, inventario físico y procesos de envío. • Trabajar en la integración entre sistemas SAP y WMS/3PL externos. • Coordinar con equipos EDI y middleware para el diseño de interfaces, resolución de emisión y mejoras. • Preparar especificaciones funcionales y coordinar con desarrolladores de ABAP para desarrollos personalizados. • Plomo SIT, UAT, gestión de defectos, planificación de recortes y actividades de apoyo a la producción. • Mejoras de procesos, iniciativas de automatización y proyectos de optimización de almacenes. • Crear documentación de proyecto, SOPs, materiales de capacitación y documentos de transferencia de conocimiento. • Actúa como punto de contacto principal para las escaladas relacionadas con SAP MM/WM y resolución de problemas críticos. Expectativas de liderazgo • Capacidades fuertes de liderazgo y toma de decisiones. • Capacidad para gestionar y dirigir de forma independiente proyectos SAP con una supervisión mínima. • Experiencia demostrada en talleres, discusiones y reuniones de nivel ejecutivo. • Experimente con eficacia la gestión de las expectativas de los clientes y las comunicaciones de los interesados. • Capacidad para priorizar los problemas de negocio críticos y impulsar la resolución bajo plazos estrictos. • Una sólida mentalidad de propiedad con capacidad proactiva de solución de problemas. • Experiencia liderando modelos de entrega in situ/offshore y coordinando múltiples equipos simultáneamente. • Capacidad para orientar a los miembros del equipo y crear fuertes relaciones de trabajo colaborativas. Habilidades requeridas " Experiencia • 8 años más de fuerte SAP MM y SAP WM experiencia de implementación/apoyo. • Experiencia práctica en: • SAP ECC • SAP S/4HANA • SAP WM • Procesos de inventario • Fuerte experiencia en: • Adquisiciones • Gestión de inventarios • Operaciones de almacén • Transacciones RF • Gestión en serie de lotes • Experiencia con: • IDocs • Integraciones EDI • Interfaces con sistemas WMS/3PL • Fuerte comprensión de: • Inbound & outbound logistics • Procesos STO • Inventario físico • Ciclo contando • Proceso de entrega • Capacidad fuerte de solución de problemas funcionales y depuración. • La experiencia en la distribución sanitaria, venta al por menor, fabricación o grandes entornos de cadena de suministro preferidos. • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de los interesados. • Capacidad para trabajar independientemente en un entorno de ritmo rápido. Calificaciones preferidas • La experiencia con SAP EWM es un plus fuerte. • Exposición a iniciativas de automatización y optimización de almacenes. • Se prefiere el conocimiento de la integración SAP CPI/BTP. • La experiencia de trabajar con grandes centros de distribución y operaciones 3PL es ventajosa. Clasificación educativa • Licenciado en ingeniería, tecnología de la información, cadena de suministro o campo relacionado. • Certificación SAP en MM/WM/EWM preferida. Si siente que esta oportunidad podría ser el próximo paso en su carrera, le animamos a aplicar. Esta posición aceptará solicitudes de manera continua. Owens " Minor es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, el origen nacional, el sexo, la orientación sexual, la información genética, la religión, la discapacidad, la edad, la condición de veterano, o cualquier otra condición prohibida por la legislación nacional, federal, estatal o local aplicable.