Empleo cerrado
Este empleo salió del aire el 28/7/2026. Los datos de abajo son el registro histórico — y justo abajo hay empleos similares abiertos ahora.
EB-3 SkilledGreen card en trámite para este puesto
REG. 9548338
Enfermera de Recursos - Hospital Spencer
Avera McKennan
✓ VERIFICADO · 6 green cards (PERM) aprobadas en los últimos 12 mesesRegistros públicos del Departamento de Trabajo de EE. UU. (DOL).
- Lugar: Spencer, IA
- Área: Saúde & Enfermagem
- Visa probable: EB-3 Skilled
- Empleo visto por última vez el 28/7/2026
Enfermera registrada en Spencer, IA; empresa con 6 procesos PERM aprobados en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Ubicación:
Spencer, IA
Tipo de trabajo:
Recursos ordinarios
Cambio de trabajo:
Días/eventos/noches/weekends/holidays (Estados Unidos de América)
Spencer Hospital se enorgullece de emplear personal altamente cualificado y cariñoso. Ofrecemos salarios y beneficios competitivos, así como un ambiente de trabajo agradable.
Aspectos destacados de la posición
Spencer Hospital se enorgullece de emplear personal altamente cualificado y cariñoso. Ofrecemos salarios y beneficios competitivos, así como un ambiente de trabajo agradable.
Aspectos destacados de la posición
¡Avanza tu carrera de enfermería! Spencer Hospital es un hospital rural situado en el noroeste de Iowa que emplea a más de 500 empleados. Las posiciones en el Hospital Spencer no están afiliadas a Avera; sin embargo, colaboramos para proporcionar servicios a las comunidades que servimos. Las ofertas de empleo, si se aceptan, son exclusivamente con Spencer Hospital.
Resumen del trabajo:
• La enfermera de recursos asume la responsabilidad de proporcionar personal adecuado y asignaciones de pacientes
• La enfermera de recursos proporciona dirección al funcionamiento hospitalario en ausencia de los administradores y administradores del Departamento en los turnos programados
Requisitos del trabajo:
• IA RN license, BLS, and ACLS are required
• Mínimo de 3 años de experiencia hospitalaria RN requerido
• Experiencia de cuidado crítico preferida
• Experiencia de liderazgo preferida
• Debe ser un comunicador de cuidado, flexible, capaz de multitarea y ser cómodo con los sistemas tecnológicos
Horario de trabajo:
• 72 hrs a pay period
• 12 hr turnos de día/noche
• Cada otro fin de semana o cada tercero basado en la plantilla
• Rotación de vacaciones
• El horario puede fluctuar sobre la base de las necesidades del departamento
Spencer Hospital ofrece salarios competitivos, seguros asequibles, retiro IPERS, educación interna, tiempo de pago, membresía familiar y mucho más!
Contacte con Spencer Hospital Recursos Humanos para cualquier pregunta en [teléfono en el portal] o correo electrónico [contacto en el portal] .
Aprender más acerca de Spencer Hospital: spencerhospital.org
Ver el texto original en inglés
Location:
Spencer, IA
Worker Type:
Regular
Work Shift:
Rotating days/evenings/nights/weekends/holidays (United States of America)
Spencer Hospital is proud to employ highly skilled and caring staff members. We offer competitive salaries and benefits as well as a pleasant work environment.
Position Highlights
Spencer Hospital is proud to employ highly skilled and caring staff members. We offer competitive salaries and benefits as well as a pleasant work environment.
Position Highlights
Advance your nursing career! Spencer Hospital is a rural hospital located in northwest Iowa employing over 500+ employees. Positions at Spencer Hospital are not affiliated with Avera; however, we collaborate to provide services to the communities we serve. Employment offers, if accepted, are exclusively with Spencer Hospital.
Job Summary:
• The Resource Nurse assumes responsibility for providing appropriate staffing and patient assignments
• The Resource Nurse provides direction of hospital operation in the absence of the Department Managers and Administrators on scheduled shifts
Job Requirements:
• IA RN license, BLS, and ACLS are required
• Minimum of 3 years RN inpatient experience required
• Critical Care experience preferred
• Leadership experience preferred
• Must be a caring communicator, flexible, able to multitask and be comfortable with technological systems
Job Schedule:
• 72 hrs a pay period
• 12 hr day/night shifts
• Every other weekend or every third based on staffing
• Holiday rotation
• The schedule may fluctuate based upon needs of the department
Spencer Hospital offers competitive wages, affordable insurance, IPERS retirement, in-house education, paid time off, family gym membership and so much more!
Please contact Spencer Hospital Human Resources for any questions at [teléfono en el portal] or email [contacto en el portal] .
Learn more about Spencer Hospital: spencerhospital.org
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