H-1BGreen card en trámite para este puesto

REG. 9568062

Asistente Médico o Enfermero(a) de Práctica Avanzada - Medicina de Emergencia

Christiana Care Health Services, Inc.

✓ VERIFICADO · 1 green cards (PERM) aprobadas en los últimos 12 mesesRegistros públicos del Departamento de Trabajo de EE. UU. (DOL).

Profesional de salud en Newark, DE; empresa con 22 LCAs aprobadas en el último año.

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Descripción del empleo

Traducción automática del anuncio original del empleador.

Detalles del trabajo Christiana Care está actualmente buscando un proveedor de prácticas avanzadas híbrido a tiempo parcial (PA/NP) para el equipo Christiana Care ED callback. En este papel trabajará en colaboración dentro de la línea de servicios y con otros departamentos para asegurar el seguimiento oportuno de los resultados de ED. El APP utilizará protocolos establecidos para determinar la necesidad de más evaluación, pruebas o tratamiento y comunicará esta información directamente a los pacientes y/o a otros proveedores de atención médica. Esta es una posición de turno de día a tiempo parcial que cubre 40 horas semanales con flexibilidad para permitir que algunas de estas horas se hagan virtualmente. El candidato seleccionado trabajará junto con otros proveedores de callback para proporcionar cobertura 7 días a la semana incluyendo días festivos. Este papel supervisa los resultados de los campus de CCHS’ Delaware y Maryland. Principales deberes y responsabilidades : • Revise todos los resultados (labes y radiología) para los pacientes que son liberados de un Departamento de Emergencia del CCHS. • Contacte a los pacientes para informar sobre los resultados pertinentes post-descarga por guías de callback y p erform las acciones necesarias de seguimiento que incluyen , pero no se limitan a , prescribiendo medicamentos, coordinando la atención de seguimiento ambulatoria y la educación de pacientes • Recibir y gestionar llamadas entrantes de pacientes y farmacéuticos para ayudar con las preguntas relacionadas con la visita y los ajustes de preguntas y medicamentos recetados. Retorno mensaje de correo electrónico s recibido durante horas libres . • Coordinar la transparencia para exposiciones de fluidos sanguíneos y corporales que implican profesionales sanitarios no-CCHS vistos en el Departamento de fusiones E • Iniciar referencias a recursos y servicios apropiados, promoviendo un enfoque colaborativo para el cuidado de los pacientes • Communicat e con otros departamentos / proveedores según sea necesario (es decir: radiología, laboratorio, equipos de pacientes, especialistas o médicos de familia) • Document in EHR to maintain complete and accurate record of follow-up care • Trabajar con los residentes de la Administración de ED y los becarios de ED PA para educarlos en el trabajo de la función de callback • Realizar tareas adicionales relacionadas con la devolución de llamadas cuando surjan Requisitos: • Gradu ate of an accredited Physician Assistant Program or Nurse Practitioner Program • Certificación nacional como Asistente Médico o Accionador de Nurse Pr • Debe poseer una licencia sin restricciones en el estado de Delaware y ser licencia elegible en el estado de Maryland • Debe poseer autoridad rescriptiva p y licencia de DEA en el estado de Delaware y ser piojos elegibles para la autoridad prescriptiva y licencia de DEA en el estado de Maryland • Certificación BLS #LI-CS1 Rango de Compensación Anual $125,361.00 - $161,327.00 Esta tasa de pago/rango representa la buena fe de ChristianaCare y una estimación razonable de la compensación en el momento de la publicación. El sueldo real dentro de este rango ofrecido a un candidato exitoso dependerá de factores individuales, incluyendo sin habilidades de limitación, experiencia relevante, y cualificaciones en cuanto a requisitos de trabajo específicos. Christiana Care Health System es un empleador de igualdad de oportunidades, firmemente comprometido a prohibir la discriminación, cuyo personal refleja su comunidad, y considera solicitantes calificados para puestos abiertos sin tener en cuenta la raza, el color, el sexo, la religión, el origen nacional, la orientación sexual, la información genética, la identidad de género o la expresión, la edad, la condición de veterano, la discapacidad, el embarazo, la ciudadanía o cualquier otra característica protegida bajo la ley federal, estatal o local aplicable. Fecha final 25 de diciembre de 2026 EEO Declaración de publicación ChristianaCare ofrece una suite competitiva de beneficios para los empleados para maximizar el bienestar de usted y su familia, incluyendo el seguro de salud, tiempo libre pagado, jubilación, un programa de asistencia a los empleados. Para saber más sobre nuestros beneficios para las posiciones elegibles visite [enlace en el portal]
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Job Details Christiana Care   is currently seeking a part-time hybrid   advanced practice provider (PA/NP)   for the   Christiana Care   ED callback team. In this role you will work collaboratively   within the   service line and with other departments to ensure timely follow-up of ED results.   The APP will utilize established protocols to determine the need for further evaluation, testing,   or   treatment   and will communicat e this information directly to   patient and /or   other healthcare providers.     This is a part-time   day shift   position covering 40 hours biweekly   with flexibility to allow for   some of these hours   to be   done virtually.   The selected candidate will work alongside other callback providers to provide coverage 7 days a week   including holidays. This role oversees results for CCHS’ Delaware and Maryland campuses.     Principal   Duties   and Responsibilities :   • Review   all results (lab and radiology)   for   patients   who are discharged from   a   CCHS Emergency Department .   • Contact patients to   inform of   pertinent   post-discharge   results   per callback guidelines   and p erform necessary follow-up actions which include ,   but are not limited to ,   prescribing medications, coordinating outpatient follow-up care, and patient education   • Receive and manage incoming calls from patients and pharmacist s   to assist with   visit related   questions and   prescription   questions/medication adjustments. Return voicemail message s   received   during   off hours .   • Coordinate   transparency for blood and body fluid exposures involving non-CCHS healthcare professional s   seen in the E mergency Department   • Initiate   referrals   to appropriate resources and services , promoting a   collaborative   approach to patient care   • Communicat e   with other departments/providers as needed (ie: radiology, lab, inpatient teams, specialists ,   or family physicians)     • Document in EHR   to maintain complete and accurate record of follow-up care   • Work with the ED Administration residents and ED PA Fellows to educate them on the working s   of the callback role   • Perform additional callback related duties as they arise     Requirements :   • Gradu ate of an accredited Physician Assistant Program or Nurse Practitioner Program   • National certification as a Physician Assistant   or Nurse Pr actitioner   • Must possess an unrestricted license in the state of Delaware   and be license eligible in the state of Maryland   • Must possess p rescriptive authority   and DEA licensure   in   the state of   Delaware   and be lice nse eligible for prescriptive authority and DEA licensure in the state of Maryland   • BLS certification   #LI-CS1 Annual Compensation Range $125,361.00 - $161,327.00 This pay rate/range represents ChristianaCare’s good faith and reasonable estimate of compensation at the time of posting. The actual salary within this range offered to a successful candidate will depend on individual factors including without limitation skills, relevant experience, and qualifications as they relate to specific job requirements. Christiana Care Health System is an equal opportunity employer, firmly committed to prohibiting discrimination, whose staff is reflective of its community, and considers qualified applicants for open positions without regard to race, color, sex, religion, national origin, sexual orientation, genetic information, gender identity or expression, age, veteran status, disability, pregnancy, citizenship status, or any other characteristic protected under applicable federal, state, or local law. Post End Date Dec 25, 2026 EEO Posting Statement ChristianaCare offers a competitive suite of employee benefits to maximize the wellness of you and your family, including health insurance, paid time off, retirement, an employee assistance program.  To learn more about our benefits for eligible positions visit   [enlace en el portal]
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