H-1BEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno
REG. 9716410
Técnico Biomédico
Fresenius Medical Care Holdings, INC
- Lugar: Manitowoc, WI
- Área: Tecnologia
- Visa probable: H-1B
- Empleo visto por última vez el 29/7/2026
Técnico biomédico en Manitowoc, WI; empresa con 2 aprobaciones de LCA en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Sobre este papel:
Como técnico biomédico con Fresenius Medical Care, mantendrá y reparará equipos de tratamiento médico y de agua dentro de nuestras clínicas de cuidado renal. También capacitará y educará a sus colegas sobre el mantenimiento operativo de nuestras máquinas de diálisis para garantizar la seguridad de nuestros pacientes de diálisis, así como gestionar los suministros médicos necesarios.
Cómo creces o avanzas en tu carrera: Creemos en alentar a nuestros empleados a alcanzar todo su potencial ofreciendo oportunidades para el progreso. Contamos con una escalera de carrera específica de Biomedical Technician con tres niveles potenciales de papel de Técnico Biomédico, así como una trayectoria de liderazgo del Administrador de Operaciones Técnicas de Área, Gerente de Operaciones Técnicas Regionales y Director Superior de Servicios Técnicos, supervisada por un Vicepresidente de Servicios Técnicos y apoyada por Gerentes de Apoyo Biomédico Corporativo.
Nuestra cultura: Creemos que nuestros empleados son nuestro activo más importante: valoramos, cuidamos y apoyamos a nuestra gente. Estamos allí cuando usted puede necesitarnos más, desde el reembolso de matrícula para apoyar sus objetivos de educación, otorgando becas a los miembros de la familia, brindando alivio cuando los desastres naturales golpean, o proporcionando apoyo financiero cuando las dificultades personales golpean; cuidamos a nuestro pueblo.
Nuestro enfoque en la diversidad: Hemos construido un ambiente nutritivo que acoge cada edad, raza, género, orientación sexual, fondo y tradición cultural. Tenemos una amplia gama de grupos de recursos empleados (ERGs) para alentar a los empleados con intereses, metas, antecedentes sociales y culturales similares, o experiencias para unirse para el desarrollo profesional y personal, discusión, actividades y apoyo entre pares. Nuestra diversa fuerza de trabajo y cultura fomentan la oportunidad, la equidad y la inclusión para todos, que es un activo tremendo que nos separa.
En Fresenius Medical Care, usted realmente hará una diferencia en la vida de las personas que viven con la enfermedad renal. Si esto suena como la carrera y la empresa que has estado buscando, y quieres ser una parte vital del futuro de la salud, aplicar hoy.
PRINCIPAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
• Mantiene, resuelve problemas y repara equipos de diálisis, equipos auxiliares y sistemas de tratamiento de agua.
• Mantiene la planta física, como se indica.
• Garantiza que los servicios externos de proveedores se completen por contrato.
• Compra y conserva un inventario de piezas de servicio.
• Realiza, evalúa e informa la recogida de muestras de agua/diálisis y cualquier acción necesaria.
• Realiza análisis diarios, semanales y mensuales de tendencias en el sistema de agua para asegurar las funciones del sistema según lo diseñado.
• Documenta todas las reparaciones y actividades de mantenimiento.
• Ayuda a planificar e instalar equipos biomédicos para asegurar un funcionamiento seguro y eficaz de las instalaciones.
• Equipo de transporte según sea necesario con el consentimiento del supervisor.
• Participa en reuniones técnicas y regulatorias mensuales.
• Colabora con el personal de las instalaciones para garantizar que se cumplan todos los requisitos reglamentarios y OSHA.
• Gestiona el inventario, incluyendo la recepción y puesta en marcha de entregas, recuentos de inventario, transporte de mercancías entre clínicas según sea necesario y asistencia a la gestión clínica con costos de inventario.
• Realiza la verificación inicial y anual y el monitoreo continuo de la técnica del personal de atención de pacientes para probar el sistema de agua, asegurando pruebas y documentación cumplen con las especificaciones del fabricante para los dispositivos y equipos de prueba utilizados.
• Completa todos los programas de formación técnica requeridos por normativa estatal/federal y política de empresa.
• Proporciona una cobertura técnica de facturación programada después de la hora para sus clínicas según sea necesario.
EDUCACIÓN Y CREDENCIALES:
• Diploma de secundaria o G.E.D. requerido.
• Grado asociado en electrónica / tecnología biomédica, o equivalente (preferido pero no requerido)
• Licencia de conducir válida emitida en el estado de residencia del empleado requerido.
• El empleo continuado depende de la terminación exitosa de la formación de Fresenius Biomedical Technician dentro de los primeros 24 meses de servicio desde la fecha de alquiler.
EXPERIENCE AND REQUIRED SKILLS:
• Carácteres y características: colaborativo, independiente, analítico, mecánico, auto-motivado, auto-establecido, se esfuerza continuamente por mantenerse al día y aumentar sus conocimientos/skills
• Menos de 1 año de experiencia relacionada.
• Experiencia previa en una industria mecánica, automotriz o de construcción, diálisis o técnica médica (preferido pero no requerido).
• Destreza manual necesaria - capacidad para utilizar herramientas manuales comunes y equipos de pequeña potencia.
• Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para levantar hasta 50 libras y mover de forma segura equipos grandes / de carga
Capacidad para crear un entorno de trabajo seguro y eficiente, OSHA – 6S – Control de Infección
PHYSICAL DEMANDS AND WORKING CONDITIONS:
Las exigencias físicas y las características del entorno laboral aquí descritas son representativas de los encuentros de un empleado mientras desempeñan las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer ajustes razonables para que las personas con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales.
• Se requiere que los empleados tomen la prueba de ceguera de color de Ishihara como condición de empleo. Tenga en cuenta que, fallar el Test de Ishihara para la ceguera de color no impide el empleo. La Compañía considerará si se pueden realizar ajustes razonables.
• La posición implica el trabajo activo, incluyendo el levantamiento, la flexión, el caminar y la posición para largos considerables de tiempo.
• El uso de muñecos u otro equipo es obligatorio cuando se mueven artículos de peso pesado. Puede ser necesario para levantar artículos con frecuencia de hasta 50 libras. hasta 5 pies.
• Hay exposición potencial a productos químicos y materiales infecciosos. Volumen de trabajo incluye equipo de alta tensión. El equipo de protección personal (PPE) es proporcionado por la empresa.
• El ambiente de trabajo suele controlar la temperatura del aire con niveles de ruido moderados. Puede ser necesario trabajar en varios elementos al aire libre.
• Evening, fin de semana y disponibilidad de vacaciones, así como capacidad para tomar
Fresenius Medical Care mantiene un lugar de trabajo libre de drogas de acuerdo con las leyes federales y estatales aplicables.
Fresenius Medical Care es un empleador de igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de raza, color, religión, orientación sexual, identidad de género, condición parental, origen nacional, edad, discapacidad, servicio militar u otros factores no basados en el mérito
Ver el texto original en inglés
About this role:
As a Biomedical Technician with Fresenius Medical Care, you will maintain and repair medical and water treatment equipment within our kidney care clinics. You will also train and educate colleagues on operational maintenance of our dialysis machines to ensure the safety of our dialysis patients, as well as manage the medical supplies required.
How you grow or advance in your career: We believe in encouraging our employees to achieve their full potential by offering opportunities for advancement. We have a Biomedical Technician specific career ladder with three potential levels of Biomedical Technician role as well as a leadership path from Area Technical Operations Manager, Regional Technical Operations Manager, and Senior Director Technical Services, overseen by a Vice President of Technical Services and supported by Corporate Biomedical Support Managers.
Our culture: We believe our employees are our most important asset — we value, care about, and support our people. We are there when you may need us most, from tuition reimbursement to support your education goals, granting scholarships to family members, delivering relief when natural disasters strike, or providing financial support when personal hardship hits; we take care of our people.
Our focus on diversity: We have built a nurturing environment that welcomes every age, race, gender, sexual orientation, background, and cultural tradition. We have a diverse range of employee resource groups (ERGs) to encourage employees with similar interests, goals, social and cultural backgrounds, or experiences to come together for professional and personal development, discussion, activities, and peer support. Our diverse workforce and culture encourage opportunity, equity, and inclusion for all, which is a tremendous asset that sets us apart.
At Fresenius Medical Care, you will truly make a difference in the lives of people living with kidney disease. If this sounds like the career and company you have been looking for, and you want to be a vital part of the future of healthcare, apply today.
PRINCIPAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES:
• Maintains, troubleshoots, and repairs dialysis equipment, ancillary equipment, and water treatment systems.
• Maintains the physical plant, as directed.
• Ensures outside vendor services are completed per contract.
• Purchases and retain an inventory of service parts.
• Performs, evaluates, and reports water/dialysate sample collection and any actions required.
• Conducts daily, weekly, and monthly trend analysis on the water system to assure system functions as designed.
• Documents all repairs and maintenance activity.
• Assists in planning and installing biomedical equipment to assure safe and effective operation of facility.
• Transports equipment as needed with supervisor consent.
• Participates in monthly technical and regulatory meetings.
• Collaborates with facility staff to ensure all regulatory and OSHA requirements are met.
• Manages inventory, including receiving and putting up deliveries, inventory counts, transporting goods between clinics as needed and assist clinical management with inventory costs.
• Performs initial and annual verification and ongoing monitoring of patient care staff’s technique for testing water system, assuring tests and documentation comply with manufacturer’s specifications for the devices and test equipment used.
• Completes all technical training programs required by state/federal regulations and company policy.
• Provides scheduled after hour technical on-call coverage for your clinics as needed.
EDUCATION AND CREDENTIALS:
• High school diploma or G.E.D. required.
• Associate Degree in electronics / biomedical technology, or equivalent (preferred but not required)
• Valid Driver's License issued in the employee’s state of residence required.
• Continued employment is dependent on successful completion of Fresenius Biomedical Technician training within the first 24 months of service from date of hire.
EXPERIENCE AND REQUIRED SKILLS:
• Qualities and traits: collaborative, independent, analytical, mechanical, self-motivated, self-starter, continuously strives for staying up to date and increasing their knowledge/skills
• Less than 1-year related experience.
• Prior experience working in a mechanical, automotive, or construction industry, dialysis, or medical technical setting (preferred but not required).
• Manual dexterity required - ability to use common hand tools and small power equipment.
• Good verbal and written communication skills.
• Ability to lift up to 50 lbs. and safely move large/bulky equipment
Ability to create a safe and efficient work environment, OSHA – 6S – Infection Control
PHYSICAL DEMANDS AND WORKING CONDITIONS:
The physical demands and work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
• Employees are required to take the Ishihara's Color Blindness test as a condition of employment. Note that, failing the Ishihara Test for Color Blindness does not preclude employment. The Company will consider whether reasonable accommodations can be made.
• Position involves active work including lifting, bending, walking, and standing for considerable lengths of time.
• The use of dollies or other equipment is mandatory when moving heavy weight items. May be required to frequently lift items weighing up to 50 lbs. as high as 5 feet.
• There is potential exposure to chemicals and infectious materials. Scope of work includes high voltage equipment. Personal Protective Equipment (PPE) is provided by the company.
• Work environment is typically air temperature controlled with moderate noise levels. May be required to work in various outdoor elements.
• Evening, weekend, and holiday availability, as well as ability to take
Fresenius Medical Care maintains a drug-free workplace in accordance with applicable federal and state laws.
Fresenius Medical Care is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of race, color, religion, sexual orientation, gender identity, parental status, national origin, age, disability, military service, or other non-merit-based factors
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.