EB-3 Other WorkersEmpresa con historial de patrocinio ante el gobierno
REG. 9718620
Técnico de Logística y Almacén | Operador de Montacargas
HOSTESS BRANDS, LLC
- Lugar: McCalla, AL
- Área: Logística & Transporte
- Visa probable: EB-3 Other Workers
- Empleo visto por última vez el 29/7/2026
Técnico de logística en McCalla, AL. Empresa con 1 aprobación PERM en los últimos 12 meses.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
TITLE
Técnico de Logística y Almacén Silencioso Operador de Forklift
LOCALACIÓN
McCalla, AL
INFORMES A
Logistics Area Leader
Distribution Manager
SHIFT(s):
Cambio de noche: 6:00pm - 6:30am
Cambio de día: 6:00am - 6:30pm
Tasa de referencia
Esta posición es el nivel de entrada, y paga $21.75 / por hora
(Night Shift Only $2 Shift Differential not included in hourly rates)
Por qué Smucker es el lugar para ti
Usted merece un ambiente de trabajo positivo y alentador - uno que le permite ofrecer su mejor trabajo mientras disfruta cada día. Eso es exactamente lo que encontrarás en Smucker. Inspirados en nuestra cultura única, estamos decididos a apoyar a cada empleado como parte de nuestro compromiso de ser un empleador de elección. Destacan:
• Paquete de beneficios completos efectivo primer día de empleo, incluyendo: seguro médico, dental y de visión, 401(k) Ahorros Plan con hasta 7% partido de la empresa, 2 semanas de vacaciones pagadas, 12 vacaciones de la compañía pagada más 4 días personales, licencia parental y bono anual de vacaciones
• Asegurar un lugar de trabajo colaborativo y amistoso – un entorno que espera entrar cada día
Tu oportunidad
En Smucker, vemos nuestras operaciones de fabricación como el corazón de nuestros esfuerzos para ofrecer a las personas de alimentos y mascotas el amor. Es fundamental para nuestro compromiso de proporcionar productos seguros y de alta calidad que nuestros consumidores cuentan para ellos mismos y sus familias. Con esto, creemos apasionadamente en promover la fabricación como una carrera. Eso significa garantizar el crecimiento continuo y las oportunidades de desarrollo para ayudarle a ampliar sus habilidades al tiempo que proporciona un entorno agradable y favorable.
Usted será capaz de liderar y contribuir de maneras significativas en nuestra nueva planta de Greenfield McCalla, AL, donde vamos a producir los sándwiches incrustables muy populares y también están esperando el desarrollo de productos nuevos e innovadores. El Técnico de Almacén será requerido para operar con seguridad un montacargas u otro equipo de manipulación de materiales alimentados (MHE) para moverse, y apilar productos terminados o material de embalaje dentro del centro de distribución adjunto de la planta. Son responsables del funcionamiento seguro y eficiente del montacargas y pueden ser obligados a realizar tareas como selector de pedidos, descargador o cargador.
En este papel usted:
• Demostrar operaciones seguras del elevador de horquillas para incluir velocidades de viaje seguras y condiciones para obtener una Licencia del Conductor de Forklift.
• Mantener el área de montacargas limpia y ser capaz de operar la estación de carga para la batería.
• Realizar inspecciones preoperatorias diarias del equipo de energía y registrar la inspección.
• Revisar, entender y seguir las responsabilidades del operador de todas las prácticas JSA, SOP y Safe Practices escritas para el centro de distribución del almacén.
• Adhere a todos los estándares OSHA.
• Use el equipo de protección personal adecuado (PPE) adecuado con tareas y áreas de trabajo.
• Cargar, descargar, apilar y escenificar productos y materiales utilizando un montacargas u otros equipos de potencia.
• Recepción/Putaway: Descargue envíos de entrada de forma segura y mueva el producto a las ubicaciones de almacenamiento. Apilar y almacenar eficientemente mercancías en las áreas apropiadas.
• Pedido: Tirar y preparar el producto para el envío, asegurando que el número exacto y el tipo de producto sea cargado y enviado.
• Carga: mover eficientemente el producto de las zonas de estancamiento y/o almacenamiento en los remolques.
• Calidad: Asegurar que los envíos de entrada y salida sean exactos y libres de daños. Informar diferencias de calidad.
• WMS/Inventory: Utilize warehouse management system (WMS) to maintain accurate inventory including RF capabilities for every warehouse operation to include; order selection, moves, receiving, loading and cycle counting.
• Seguridad, limpieza, seguridad: Mantener un área de trabajo limpia, limpia y ordenada. Ayuda a mantener la seguridad del almacén. Realizar operaciones de una manera que promueva la seguridad. Cumplir con OSHA y otros estándares aplicables. Apoyar y acatar el programa de seguridad de la empresa y todas las iniciativas, políticas y procedimientos de seguridad. Reportar problemas y problemas a los supervisores.
• Reportar problemas de mantenimiento de manera oportuna.
• Inmediatamente limpio almacén de todos los escombros sueltos del suelo y zona de viaje.
• Comuníquese con el turno de llegada y salida.
• Otras tareas asignadas.
El papel correcto para ti
¿Está motivado por la oportunidad de ayudar a proporcionar productos de calidad que los consumidores cuentan todos los días? ¿Está interesado en trabajar con un equipo colaborativo para hacer el trabajo mientras aprende nuevas habilidades? ¿Eres flexible en el tiempo y las responsabilidades? Si es así, usted es exactamente quien estamos buscando para unirse a nuestra Compañía.
Lo que estamos buscando:
Educación y/o experiencia
• Diploma de secundaria o GED requerido
• Debe ser capaz de conducir un elevador de horquilla (Requirido)
• 1 a 2 años de experiencia de elevación de horquilla preferida.
• Debe obtener una licencia de carretilla elevadora demostrando operaciones seguras de la carretilla elevadora.
• Previa experiencia de fabricación en un entorno de fabricación de alimentos preferido.
Habilidades del lenguaje
• Excelentes habilidades de comunicación verbal escritas.
• Debe entender y seguir todos los procedimientos operativos estándar (SOPs).
• Debe entender y seguir todos los análisis de seguridad laboral y prácticas seguras.
• Debe entender y seguir todas las Buenas Prácticas de Fabricación.
• Debe entender y seguir todas las directrices de Seguridad Alimentaria y BRC.
• Debe ser capaz de leer, contar con precisión, " hacer matemáticas simples.
• Debe ser capaz de utilizar un ordenador y datos de entrada necesarios para la producción.
• Debe ser capaz de dar y recibir comentarios.
• Capacidad para mantener líneas abiertas de comunicación y contacto entre operaciones y funciones de soporte.
Reasoning Ability
• Capacidad para realizar habilidades de pensamiento crítico para resolver conflictos.
PHYSICAL DEMANDS
Las demandas físicas descritas aquí son representativas de las que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones y deberes esenciales de este trabajo. Se pueden hacer ajustes razonables para permitir a las personas con discapacidad.
• Durante el desempeño de las funciones de este trabajo, el empleado se requiere regularmente para ponerse de pie y levantar. El empleado debe ponerse de pie y caminar como mínimo el 90% del tiempo.
• El empleado debe poder trabajar turnos de 12 horas, días o noches.
• El empleado debe poder trabajar los días de semana, los fines de semana y las vacaciones.
• Los empleados deben ocasionalmente vida/push/pull o llevar hasta 60 libras y deben poder levantar 35-60 libras con frecuencia.
• El empleado debe ser capaz de asaltar o arrodillarse y doblarse con frecuencia.
• El empleado debe poder trabajar en condiciones de temperatura variables de forma regular y frecuente.
• El empleado debe ser capaz de tolerar la exposición a harina y levadura, aceites y mantequilla de maní, así como otros materiales.
• El empleado debe poder subir los pasos de forma regular y frecuente.
• El empleado debe ser capaz de trabajar en alturas superiores a 6 pies, escalar escaleras y operar dispositivos elevados como los ascensores aéreos, grúas y tijeras/boom con frecuencia.
• Puede ser necesario introducir espacios confinados ocasionalmente.
• movimiento repetitivo, alcanzando, manejando/sentiendo con frecuencia (60-90% del tiempo).
• Se requiere protección auditiva.
VISION
El empleado debe tener un mínimo de 20/40 visión en cada ojo con o sin lentes correctivas. El solicitante debe pasar un examen ocular estándar.
SAFE PERFORMANCE REQUIREMENTS
Los empleados deben tener la capacidad de desempeñar las funciones de trabajo esenciales identificadas anteriormente de conformidad con las normas y prácticas de seguridad con o sin ajustes razonables.
MEDIO DE TRABAJO
Las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de aquellos que un empleado puede encontrar mientras desempeña las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden realizar ajustes razonables para que las personas con discapacidad puedan desempeñar esas funciones.
• Uso regular de la computadora.
• Esta posición sigue un horario de 2-2-3 ( turnos de día o de noche). Los empleados deben estar disponibles para trabajar los días de semana, los fines de semana y las vacaciones.
• La voluntad de viajar para varias sesiones de entrenamiento.
• Los niveles de ruido varían de moderada a alta; la participación en un programa de conservación auditiva es necesaria.
• Los empleados pueden ser requeridos para trabajar en una variedad de condiciones ambientales calientes y frías. Algunas áreas pueden alcanzar temperaturas tan bajas como 40°F (4°C), mientras que otras pueden oscilar entre 95°F y 100°F (35°C–38°C). Algunas áreas pueden experimentar el frío extremo, con temperaturas que bajan a -10°F (-23°C).
Aprender más acerca de trabajar en Smucker
• Nuestro Programa de Ventajas de Recompensas Totales
• Nuestro progreso continuo en la inclusión, diversidad y equidad
El lugar adecuado para usted
Somos audaces, amables, nos esforzamos por hacer lo correcto, jugamos para ganar, y creemos en una comunidad fuerte que prospera juntos. Nuestra cultura está arraigada en nuestras creencias básicas, y creemos en apoyar a cada empleado al satisfacer sus necesidades físicas, emocionales y financieras.
Manténgase conectado con nosotros en LinkedIn®
Somos un empleador de igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin atención a raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, información genética, edad, origen nacional, estado de discapacidad o condición de veterano protegido.
Ver el texto original en inglés
TITLE
Logistics and Warehouse Technician | Forklift Operator
LOCATION
McCalla, AL
REPORTS TO
Logistics Area Leader
Distribution Manager
SHIFT(s):
Night Shift: 6:00pm - 6:30am
Day Shift: 6:00am - 6:30pm
COMPENSATION Base Rate
This position is entry level, and it pays $21.75 / per hour
(Night Shift Only $2 Shift Differential not included in hourly rates)
Why Smucker is the Place for You
You deserve a positive and encouraging work environment - one that allows you to deliver your best work while enjoying each day. That is exactly what you will find at Smucker. Inspired by our unique culture, we are determined to support every employee as part of our commitment to be an employer of choice. Highlights include:
• Comprehensive benefits package effective first day of employment, including: medical, dental and vision insurance, 401(k) Savings Plan with up to 7% Company match, 2 weeks paid vacation, 12 paid company holidays plus 4 personal days, parental leave, and annual holiday bonus
• Ensuring a collaborative and friendly workplace – an environment you will look forward to coming into each day
Your Opportunity
At Smucker, we view our manufacturing operations as the heart of our efforts to deliver food people and pets love. It is foundational to our commitment to provide safe, high-quality products our consumers count on for themselves and their families. With this, we believe passionately in promoting manufacturing as a career. That means ensuring continued growth and development opportunities to help you expand your skills while providing an enjoyable and supportive environment.
You will be able to lead and contribute in meaningful ways at our new greenfield McCalla, AL facility, where we will produce the very popular Uncrustables sandwiches and are also looking forward to development of new and innovative products. The Warehouse Technician will be required to safely operate a forklift or other powered material handling equipment (MHE) to move, and stack finished goods or packaging material within the plant-attached distribution center. They are accountable for the safe and efficient operation of the forklift and may be required to perform duties as an order selector, unloader, or loader.
In this role you will:
• Demonstrate safe operations of the forklift to include safe travel speeds and conditions to obtain a Forklift Driver’s License.
• Keep forklift area clean and be able to operator the charging station for the battery.
• Perform daily pre-operational inspections of power equipment and record the inspection.
• Review, understand and follow the operator responsibilities of all JSA’s, SOP’s, and Safe Practices written for the warehouse distribution center.
• Adhere to all OSHA standards.
• Wear proper Personal Protective Equipment (PPE) appropriate with job tasks and areas.
• Load, unload, stack, and stage product and materials using a forklift or other power equipment.
• Receiving/Putaway: Unload inbound shipments safely and move product to storage locations. Efficiently stack and store merchandise in the appropriate areas.
• Order Picking: Pull and prepare product for shipment, ensuring that the exact number and type of product is loaded and shipped.
• Loading: Efficiently move product from staging and/or storage areas into trailers.
• Quality: Ensure inbound and outbound shipments are accurate and free of damage. Report quality variances.
• WMS/Inventory: Utilize warehouse management system (WMS) to maintain accurate inventory including RF capabilities for every warehouse operation to include; order selection, moves, receiving, loading and cycle counting.
• Safety, Housekeeping, Security: Maintain a clean, neat, and orderly work area. Assist in maintaining the security of the warehouse. Conduct operations in a manner that promotes safety. Comply with OSHA and other applicable standards. Support and abide by the company’s safety program and all safety initiatives, policies, and procedures. Report issues and problems to supervisors.
• Report maintenance issues in a timely manner.
• Immediately clean warehouse of all loose debris from the floor and traveling area.
• Communicate with both oncoming and departing shift.
• Other duties as assigned.
The Right Role for You
Are you motivated by the chance to help provide quality products consumers count on every day? Are you interested in working with a collaborative team to get the job done while learning new skills? Are you flexible in time and responsibilities? If so, you are exactly who we are looking for to join our Company.
What we’re looking for:
Education and/or Experience
• High School Diploma or GED required
• Must be able to drive a stand-up forklift (Required)
• 1 to 2 Years stand-up forklift experience preferred.
• Must obtain a forklift driver’s license by demonstrating safe operations of the forklift.
• Previous manufacturing experience in a food manufacturing environment preferred.
Language Skills
• Excellent written & verbal communication skills.
• Must understand and follow all standard operating procedures (SOPs).
• Must understand and follow all Job Safety Analysis and Safe Practices.
• Must understand and follow all Good Manufacturing Practices.
• Must understand and follow all Food Safety and BRC guidelines.
• Must be able to read, count accurately, & do simple math.
• Must be able to use a computer and input data required for production.
• Must be able to give and receive feedback.
• Ability to maintain open lines of communication and contact between operations and support functions.
Reasoning Ability
• Ability to perform critical thinking skills to problem solve & resolve conflicts.
PHYSICAL DEMANDS
The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions and duties of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities.
• While performing the duties of this job, the employee is regularly required to stand and lift. The employee is required to stand and walk at minimum 90% of the time.
• The employee must be able to work 12-hour shifts, days or nights.
• The employee must be able to work weekdays, weekends, and holidays.
• The employees must occasionally life/push/pull or carry up to 60 pounds and should be able to lift 35-60 pounds on a frequent basis.
• The employee must be able to squat or kneel and to bend on a frequent basis.
• The employee must be able to work in varying temperature conditions on a regular and frequent basis.
• The employee must be able to tolerate exposure to flour and yeast, oils, and peanut butter as well as other materials.
• The employee must be able to climb steps on a regular and frequent basis.
• The employee must be able to work at heights above 6 feet, climb ladders, and operate elevated devices such as aerial, crane, and scissor/boom lifts on a frequent basis.
• May be required to enter confined spaces occasionally.
• Repetitive motion, reaching, handling/feeling frequently (60-90% of the time).
• Hearing protection required.
VISION
Employee is required to have a minimum of 20/40 vision in each eye with or without corrective lenses. The applicant must pass a standard eye exam.
SAFE PERFORMANCE REQUIREMENTS
Employee must have the ability to perform the essential job functions identified above consistent with safety standards and practices with or without reasonable accommodation.
WORK ENVIRONMENT
The work environment characteristics described here are representative of those an employee may encounter while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform these functions.
• Regular computer usage.
• This position follows a 2-2-3 schedule (day or night shifts). Employees must be available to work on weekdays, weekends, and holidays.
• Willingness to travel for various training sessions.
• Noise levels range from moderate to high; participation in a hearing conservation program is required.
• Employees may be required to work in a variety of environmental hot and cold conditions. Some areas may reach temperatures as low as 40°F (4°C), while others may range between 95°F and 100°F (35°C–38°C). Certain areas may experience extreme cold, with temperatures dropping to -10°F (-23°C).
Learn More About Working at Smucker
• Our Total Rewards Benefits Program
• Our Continued Progress on Inclusion, Diversity and Equity
The Right Place for You
We are bold, kind, strive to do the right thing, we play to win, and we believe in a strong community that thrives together. Our culture is rooted in our Basic Beliefs , and we believe in supporting every employee by meeting their physical, emotional, and financial needs.
Stay connected with us on LinkedIn®
We're an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, age, national origin, disability status or protected veteran status.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.