Empresa con aprobaciones comprobadas
REG. 6071025
ASST STORE MANAGER - DGPP in KANSAS, OK S13033
Dollar General Corporation
✓ VERIFICADO · 9 green cards (PERM) aprobadas en los últimos 12 mesesRegistros públicos del Departamento de Trabajo de EE. UU. (DOL).
- Lugar: KANSAS, OK
- Empleo visto por última vez el 24/7/2026
Empleo de ASST STORE MANAGER - DGPP in KANSAS, OK S13033 en KANSAS, OK, en la empresa Dollar General Corporation. Empleo real, visto en el anuncio oficial del empleador — el enlace para aplicar y el contacto están en el portal (cuenta gratis).
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.
Descripción del empleo
Traducción automática del anuncio original del empleador.
Trabajar donde usted importa
¡En el Dólar General, nuestra misión es servir a otros! Valoramos a cada uno de nuestros empleados. Ya sea que usted está buscando para lanzar una nueva carrera en una de nuestras muchas tiendas convenientes, centros de distribución, centro de soporte de tiendas o con nuestro equipo de flota privada, estamos orgullosos de ofrecer una amplia gama de oportunidades de carrera. No somos sólo una empresa minorista; somos una empresa que valora las fortalezas y perspectivas únicas que cada individuo trae. Tu diferencia realmente hace una diferencia en Dólar General. ¿Te gustaría servir? Únete al Viaje General de Dólar y vea cómo puede prosperar tu carrera.
Información general de la empresa
Dollar General Corporation ha estado entregando valor a los compradores durante más de 80 años. Dólar General ayuda a los compradores Ahorrar tiempo. Ahorra dinero. Cada día.® ofreciendo productos que se utilizan y reponen con frecuencia, como alimentos, aperitivos, ayudas de salud y belleza, suministros de limpieza, ropa básica, artículos de hogar y artículos de temporada a precios bajos diarios en lugares convenientes del vecindario. Más info sobre Dólar General en [enlace en el portal] .
Detalles del trabajo
Resumen general:
Bajo la supervisión del Gestor de Tiendas, administra las Operaciones de Alimentación y Mercancía No Perecedera. Ayuda al administrador de la tienda con una gestión eficiente y eficaz del inventario, presentación de mercancías atractivas y rentables y servicio al cliente de calidad. Ayuda al administrador de la tienda a garantizar un entorno de trabajo seguro y proporciona protección para los activos de la empresa según los procedimientos requeridos. Ayuda al administrador de la tienda a asegurar que el personal y almacenar el cumplimiento de todas las normas y reglamentos de manejo de alimentos aplicables.
DUTIES and RESPONSIBILITIES:
• Seguir los procesos de trabajo de la empresa para recibir, abrir y desempacar cajas, cajas de cartón y totes de mercancías.
• Stock de mercancías, rotar y cara mercancías en estanterías, y construir exhibiciones de mercancías.
• Restock devuelto y recuperado mercancía.
• Abrir la tienda un mínimo de un día por semana; cerrar la tienda un mínimo de un día por semana.
• Autorizar y firmar para reembolsos y anulaciones; contar registro; conducir al banco y depositar dinero en el banco.
• Ayudar a garantizar la integridad financiera de la tienda mediante una estricta rendición de cuentas en el cajero, el control clave y la adhesión a las prácticas de seguridad de la empresa y los procedimientos de control de efectivo.
• Ayuda con la gestión de la tienda en ausencia del administrador de la tienda.
• Ayudar al administrador de la tienda, según lo indicado, con los empleados de programación; introducir información de nómina en la computadora.
• Según lo indicado por el Administrador de Tiendas, ordene envíos.
• Ayudar al administrador de la tienda con el pedido; seguir las prácticas de orden prescritas para asegurar la reunión o exceder de objetivos en existencia; revisar el plan de pedidos, la dirección estacional y los problemas de gestión de inventarios semanalmente.
• Ayuda con el eficiente montaje, almacenamiento y almacenamiento de mercancías.
• Asegurar que la mercancía se presente de acuerdo con las prácticas establecidas y la dirección del administrador de tiendas; utilizar los accesorios de mercancías correctamente incluyendo presentación, precios de productos y señalización.
• Ayudar a Gestor de Tiendas, según lo indicado, con ejecución de POG, precios de integridad para incluir cambios de precio, Was/Now, TRP y anuncios, así como todos los precios de Super Martes y la ejecución de firmas.
• Asistencia en la implementación y mantenimiento del plan-o-grama.
• Ayudar a mantener niveles de inventario exactos mediante el control de daños, marcados, escaneado, papeleo y controles de instalaciones.
• Realizar reuniones de seguridad en ausencia del administrador de tiendas; ayudar a mantener una tienda limpia y bien organizada y facilitar un entorno de trabajo y compras seguro y seguro.
• Proporcionar un liderazgo superior de servicio al cliente.
• Cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa; ayudar al administrador de la tienda a garantizar el cumplimiento de los empleados.
• Ayudar a Gestor de Tiendas, según lo indicado, para completar todos los trámites y documentación según las directrices y plazos.
• Operar el registro de caja y el escáner para la especificaciones y la compra total del cliente; bolsa de mercancías.
• Ayudar al administrador de la tienda a garantizar la ejecución del Plan de flujo de trabajo de 7 días en lo que se refiere a los estándares de almacenamiento y (Encontrar – Fill – Fix) procedimientos.
• Assist Store Manager, as directed, in ensuring the stores HHT is used to prevent out of stocks as well as overstocks.
Calificaciones
CONOCIMIENTO, SKILLS y ABILITIES:
• Capacidad para leer e interpretar declaraciones de funcionamiento e identificar acciones correctivas a tendencias negativas, si es necesario.
• Conocimiento de políticas y prácticas de control de seguridad (depósitos, claves de almacenamiento, programa SAFE, etc.)
• Capacidad para leer e interpretar documentos como diagramas, reglamentos de salud, normas de seguridad, instrucciones de funcionamiento y mantenimiento, y manuales de procedimientos.
• Capacidad para realizar funciones de registro en efectivo para generar informes.
• Capacidad para revisar estados operativos e identificar tendencias comerciales (incluyendo ventas, rentabilidad y giro) oportunidades de control de gastos, reducción y errores.
• Conocimiento de todas las certificaciones y requisitos locales y estatales de manejo de alimentos.
• Conocimiento básico de sistemas informáticos personales y de red para comunicarse con la oficina corporativa, para crear señalización de mercancías, para obtener y enviar datos e información, etc.
• Capacidad para realizar cálculos matemáticos como adición, resta, multiplicación, división y porcentajes.
• Conocimiento de los procedimientos de manejo del efectivo, incluyendo la rendición de cuentas del cajero y el control del depósito.
• Conocimiento de la gestión de inventarios y prácticas de merchandising.
• Conocimiento de manejo de alimentos, normativa de seguridad y saneamiento.
• Capacidad para comunicar eficazmente información y normas verbalmente y por escrito al personal, proveedores y clientes.
• Capacidad para interactuar con el personal, proveedores y clientes de una manera respetuosa y eficaz.
• Capacidad para desarrollar y mantener la organización y para asistir al detalle.
• Capacidad para resolver problemas y tratar con una variedad de situaciones relacionadas con operaciones de almacenamiento y relaciones comerciales.
• Capacidad para obtener las certificaciones necesarias de manejo de alimentos locales y estatales.
EXPERIENCIA DE TRABAJO " o EDUCACIÓN:
• Diploma de secundaria o equivalente fuertemente preferido.
• Tres años de experiencia de tienda preferida. Experiencia para incluir al menos uno o dos años como Jefe de Departamento/Administrador Asistente, o posición similar en una tienda de comestibles o operación de tipo equivalente o una posición actual de portador DG clave con experiencia similar.
CONDICIONES DE TRABAJO Y NECESIDADES PHYSICAS:
• Caminando y de pie.
• Frecuente flexión, arrodillado, arrodillado y llegando a correr la estación de control y mercancías de stock.
• Manejo frecuente de mercancías y equipos tales como escáner portátil, pistolas de fijación de precios, cortadores de cajas, contenedores de mercancías, muñecos de dos ruedas, rodillos (carretas de mercancías rodantes de cuatro ruedas) y botes U (carretas de seis ruedas).
• Levantamiento frecuente y adecuado de hasta 40 libras; levantamiento ocasional de hasta 55 libras. Escalada ocasional utilizando
• Conducir/proporcionar regularmente el transporte propio para hacer depósitos bancarios, asistir a reuniones y viajar a otras tiendas de Dólar General.
• Ambiente acelerado; nivel de ruido moderado.
• Ocasionalmente expuesto a condiciones meteorológicas externas.
• Puede estar expuesto al frío extremo en congeladores.
Dollar General Corporation es un empleador de igualdad de oportunidades.
Ver el texto original en inglés
Work Where You Matter
At Dollar General, our mission is Serving Others! We value each and every one of our employees. Whether you are looking to launch a new career in one of our many convenient Store locations, Distribution Centers, Store Support Center or with our Private Fleet Team, we are proud to provide a wide range of career opportunities. We are not just a retail company; we are a company that values the unique strengths and perspectives that each individual brings. Your difference truly makes a difference at Dollar General. How would you like to Serve? Join the Dollar General Journey and see how your career can thrive.
Company Overview
Dollar General Corporation has been delivering value to shoppers for more than 80 years. Dollar General helps shoppers Save time. Save money. Every day.® by offering products that are frequently used and replenished, such as food, snacks, health and beauty aids, cleaning supplies, basic apparel, housewares and seasonal items at everyday low prices in convenient neighborhood locations. Learn more about Dollar General at [enlace en el portal] .
Job Details
GENERAL SUMMARY:
Under supervision of the Store Manager, manages the Non-Perishable Food and Merchandise Operations. Assists the Store Manager with efficient and effective inventory management, appealing and profitable merchandise presentation and quality customer service. Assists the Store Manager in ensuring a safe working environment and provides protection for company assets according to required procedures. Assists the Store Manager in ensuring staff and store compliance with all applicable food handling rules and regulations.
DUTIES and RESPONSIBILITIES:
• Follow company work processes to receive, open and unpack boxes, cartons and totes of merchandise.
• Stock merchandise, rotate and face merchandise on shelves, and build merchandise displays.
• Restock returned and recovered merchandise.
• Open the store a minimum of one day per week; close the store a minimum of one day per week.
• Authorize and sign for refunds and overrides; count register; drive to bank and deposit money in bank.
• Assist in ensuring the financial integrity of the store through strict cashier accountability, key control and adherence to company security practices and cash control procedures.
• Assist with management of the store in the Store Manager’s absence.
• Assist the Store Manager, as directed, with scheduling employees; enter payroll information into computer.
• As directed by the Store Manager, order drop-shipments.
• Assist the Store Manager with ordering; follow prescribed ordering practices to ensure the meeting or exceeding of in-stock targets; review ordering plan, seasonal direction, and inventory management issues on a weekly basis.
• Assist with the efficient staging, stocking and storage of merchandise.
• Ensure that merchandise is presented according to established practices and Store Manager direction; utilize merchandise fixtures properly including presentation, product pricing and signage.
• Assist Store Manager, as directed, with POG execution, pricing integrity to include price changes, Was/Now, TRP, and Ad signs, as well as all Super Tuesday pricing and signing execution.
• Assist in plan-o-gram implementation and maintenance.
• Assist in maintaining accurate inventory levels by controlling damages, markdowns, scanning, paperwork, and facility controls.
• Conduct safety meetings in absence of the Store Manager; help to maintain a clean, well-organized store and facilitate a safe and secure working and shopping environment.
• Provide superior customer service leadership.
• Comply with company policies and procedures; assist the Store Manager in ensuring employee compliance.
• Assist Store Manager, as directed, in completing all paperwork and documentation according to guidelines and deadlines.
• Operate cash register and scanner to itemize and total customer’s purchase; bag merchandise.
• Assist the Store Manager to ensure the execution of the stores 7 Day Workflow Plan as it relates to stocking standards and (Find –Fill – Fix) procedures.
• Assist Store Manager, as directed, in ensuring the stores HHT is used to prevent out of stocks as well as overstocks.
Qualifications
KNOWLEDGE, SKILLS and ABILITIES:
• Ability to read and interpret operating statements and identify corrective actions to negative trends, if needed.
• Knowledge of cash, facility and safety control policies and practices (deposits, store keys, SAFE program, etc.)
• Ability to read and interpret documents such as diagrams, health regulations, safety rules, operating and maintenance instructions, and procedures manuals.
• Ability to perform cash register functions to generate reports.
• Ability to review Operating Statements and identify business trends (including sales, profitability and turn) expense control opportunities, shrink and errors.
• Knowledge of all local and state food handling certifications and requirements.
• Basic knowledge of personal and network computer systems to communicate with corporate office, to create merchandise signage, to obtain and email data and information, etc.
• Ability to perform mathematical calculations such as addition, subtraction, multiplication, division, and percentages.
• Knowledge of cash handling procedures including cashier accountability and deposit control.
• Knowledge of inventory management and merchandising practices.
• Knowledge of food handling, safety and sanitation regulations.
• Ability to effectively communicate information and standards verbally and in writing to staff, suppliers and customers.
• Ability to interface with staff, suppliers and customers in a respectful and effective manner.
• Ability to develop and maintain organization and to attend to detail.
• Ability to solve problems and deal with a variety of situations relating to store operations and business relationships.
• Ability to obtain the required local and state food handling management certifications.
WORK EXPERIENCE &/or EDUCATION:
• High school diploma or equivalent strongly preferred.
• Three years of retail store experience preferred. Experience to include at least one to two years as a Department Head/Assistant Manager, or similar position in a retail grocery store or equivalent type operation or a current DG key carrier position with similar experience.
WORKING CONDITIONS and PHYSICAL REQUIREMENTS:
• Frequent walking and standing.
• Frequent bending, stooping, kneeling and reaching to run check out station and stock merchandise.
• Frequent handling of merchandise and equipment such as hand-held scanner, pricing guns, box cutters, merchandise containers, two-wheel dollies, rolltainers (four-wheel rolling merchandise carts) and U-boats (six-wheel carts).
• Frequent and proper lifting of up to 40 pounds; occasional lifting of up to 55 pounds. Occasional climbing using
• Regularly driving/providing own transportation to make bank deposits, attend meetings and travel to other Dollar General stores.
• Fast-paced environment; moderate noise level.
• Occasionally exposed to outside weather conditions.
• May be exposed to extreme cold in freezers.
Dollar General Corporation is an equal opportunity employer.
Cuenta gratis — el contacto y el enlace oficial del empleo están en el portal.